Technical Account Manager Sênior

Vem ser um Swapper! São Paulo - SP CLT Híbrido
Vem ser um Swapper!

Vem ser um Swapper!

Detalhes da vaga

Cargo
Technical Account Manager Sênior
Contrato
CLT
Vagas
1
Modelo
Híbrido
Publicada
09/10/2026
Candidaturas até
24/11/2026

Localização

Descrição da vaga

Procurando um ambiente em constante evolução, com desafios reais e um time que joga junto?

Na Swap, nosso maior diferencial são as pessoas. Construímos uma cultura onde a colaboração é diária, o aprendizado é contínuo e a transparência guia nossas relações.


Ser um Swapper é gostar de ambiente dinâmico, agir com inconformismo para buscar sempre a excelência e fazer parte de um lugar onde suas ideias ganham espaço. Aqui, não acreditamos em processos engessados ou respostas prontas: valorizamos pessoas colaborativas, aberta a mudanças, com alto nível técnico e que se preocupam genuinamente com o impacto do seu trabalho.

Se você busca o equilíbrio perfeito entre autonomia para criar, aprendizado constante e quer construir o futuro do Banking as a Service ao lado de um time parceiro e pronto para te apoiar em casa conquista, você está no lugar certo!

Quem estamos buscando? Uma pessoa com:

  • Experiência em Account e/ou Technical Management, Relacionamento com cliente, Business Development, parcerias estratégicas ou áreas relacionadas.
  • Vivência no mercado de pagamentos, tecnologia ou mercado financeiro.
  • Experiência liderando projetos com equipes multidisciplinares.
  • Capacidade de influenciar stakeholders e cobrar outras áreas para destravar o que impacta o parceiro.
  • Comunicação escrita e verbal clara, transitando entre conversas técnicas e de negócio.
  • Disposição para resolver problemas sem fluxo definido e aprender de forma contínua.

Legal se você tiver:

  • Experiência em fintechs ou Banking as a Service.
  • SQL intermediário e vivência em análise de logs.
  • Conhecimento do ecossistema de cartões.
  • Vivência com ferramentas de observabilidade e monitoramento.
  • Experiência prática com chamadas de API e ferramentas de teste, como Postman ou equivalentes.

E como será seu dia a dia?

Relacionamento e crescimento da carteira:

  • Construir relações de longo prazo com stakeholders técnicos e de negócio dos parceiros, conhecendo a fundo suas estruturas e seus negócios.
  • Gerir e expandir sua carteira de parceiros, alinhada aos objetivos estratégicos da Swap, com foco em alavancagem de TPV.
  • Ser o ponto focal do parceiro, facilitando situações complexas, negociações e resolução de conflitos.
  • Identificar oportunidades de crescimento e propor soluções, mesmo as que a Swap ainda não oferece, escopando e defendendo esses projetos internamente.

Integração e habilitação:

  • Conduzir a integração dos parceiros às APIs da Swap, do staging à entrada em produção.
  • Ser referência técnica em dúvidas de produto e plataforma.
  • Identificar gaps de conhecimento no time do parceiro e recomendar treinamentos.
  • Documentar use cases e transformá-los em referência para outras contas.

Cadência e performance:

  • Conduzir reuniões estratégicas com parceiros e stakeholders internos.
  • Construir e apresentar relatórios de performance, dados e materiais de forma proativa e atender às solicitações/dúvidas técnicas de forma reativa.
  • Manter os parceiros informados sobre roadmap, mudanças de API e novidades da plataforma.
  • Acompanhar NPS, SLA e CSAT da carteira e agir sobre desvios junto ao time de Operações.

Operação e confiabilidade:

  • Acompanhar dashboards e o monitoramento da operação dos parceiros, propondo melhorias de observabilidade.
  • Escalar incidentes críticos junto à Engenharia e acompanhar cada um até o encerramento.
  • Garantir que a operação do parceiro escale sem gargalos técnicos.
  • Levar as dores dos parceiros para Produto e influenciar o roadmap.

Para apoiar a sua saúde, bem-estar e qualidade de vida:

  • Assistência Sulamérica (estendida a dependentes, sem mensalidade ou coparticipação).
  • Assistência Odontológica Sulamérica (sem mensalidade ou coparticipação).
  • Vale Refeição/Alimentação (cartão flexível).
  • Auxílio creche para pais e mães com filhos de até 5 anos e 11 meses.
  • Auxílio financeiro para pais e mães com filhos com deficiência.
  • Seguro de vida em grupo Prudential.
  • Parceria com Wellhub.
  • Parceria com a Onhappy (viagens a lazer).
  • Programa de Remuneração Variável (*de acordo com a área e atuação).


Se você quer fazer a diferença junto com a gente e participar da transformação do futuro do Banking as a Service no Brasil, o seu lugar é aqui!


#VemserSwap!

Fonte: gupy

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