Informações

O Analista de Departamento Pessoal é responsável por gerenciar e executar atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo a conformidade legal e a eficiência dos processos. Este profissional atua como um elo entre a empresa e os colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

• Processar a folha de pagamento, incluindo salários, encargos e benefícios.
• Gerenciar admissão e demissão, garantindo cumprimento de legislação trabalhista.
• Manter e atualizar a documentação dos colaboradores.
• Controlar férias, licenças e afastamentos.
• Elaborar relatórios gerenciais sobre absenteísmo e turnover.
• Atender demandas de colaboradores sobre questões relacionadas a folha e benefícios.
• Realizar o cadastro e manutenção de dados no sistema de gestão de pessoal.
• Auxiliar na gestão de treinamentos e desenvolvimento de colaboradores.
• Realizar controle de ponto e horas extras.
• Participar de auditorias internas e externas relacionadas ao DP.