Informações

Resumo do Cargo:
O Supervisor de Vistoria é responsável por coordenar e supervisionar as atividades da equipe de vistoria, garantindo a qualidade, a eficiência e a conformidade dos processos de inspeção com as normas e regulamentos vigentes. Este profissional assegura que todas as vistorias sejam realizadas de forma precisa, segura e dentro dos prazos estabelecidos.

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar e orientar a equipe de vistoriadores, 
• Planejar, organizar e acompanhar a execução das atividades de vistoria, distribuindo tarefas de acordo com as prioridades e demandas;
• Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança durante a realização das vistorias;
• Analisar relatórios de vistoria, verificando a consistência das informações e validando resultados;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de vistoria e implementar ações corretivas e preventivas;
• Manter comunicação constante com outros setores da empresa para alinhar processos e demandas;
• Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho da equipe.

Requisitos:

• Ensino médio completo (superior será um diferencial) 
• Experiência comprovada em atividades de vistoria, inspeção de veiculos;
• Habilidades em liderança, gestão de equipes e resolução de conflitos;
• Capacidade de análise crítica, organização e atenção aos detalhes;
• Domínio de ferramentas de informática e sistemas de gestão.

Competências Comportamentais:

• Liderança e trabalho em equipe;
• Proatividade e tomada de decisão;
• Flexibilidade e capacidade de adaptação;
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Foco em resultados e orientação para a qualidade.

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar e orientar a equipe de vistoriadores,
• Planejar, organizar e acompanhar a execução das atividades de vistoria, distribuindo tarefas de acordo com as prioridades e demandas;
• Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade e segurança durante a realização das vistorias;
• Analisar relatórios de vistoria, verificando a consistência das informações e validando resultados;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de vistoria e implementar ações corretivas e preventivas;
• Manter comunicação constante com outros setores da empresa para alinhar processos e demandas;
• Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho da equipe.