Gerente Operacional Regional Estratégico - Empresa confidencial - Contagem

Responsável pela vaga:

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Empresa confidencial

  • Atualização: 28/08/2025 00:00
  • Data limite para inscrição: Não especificada

Informações

O Gerente Operacional Regional Estratégico terá papel fundamental na engrenagem logística da empresa, garantindo que todas as operações ocorram de maneira planejada, organizada e com foco em resultados. Atuará como a ponte estratégica entre a alta gestão e o time operacional, liderando cerca de 60 colaboradores para assegurar eficiência, qualidade no atendimento e cumprimento das metas estabelecidas.

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Entre suas atribuições estão a definição de rotas, o acompanhamento da frota, a manutenção preventiva e corretiva, além da busca constante por melhorias nos processos. Para isso, é indispensável que possua habilidades de liderança, relacionamento interpessoal e visão estratégica, tanto para lidar com a equipe quanto para fortalecer a relação com clientes e parceiros. Sua missão será manter as atividades diárias fluindo com agilidade, dentro dos prazos e alinhadas aos objetivos corporativos, considerando custos, indicadores e desempenho global da operação.

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Responsabilidades principais: 

  • Estruturar estratégias logísticas voltadas à eficiência e alta performance;
  • Coordenar e orientar a equipe de transporte, estimulando um clima de colaboração e produtividade;
  • Planejar e revisar itinerários de coleta e entrega, priorizando o uso inteligente dos recursos;
  • Assegurar que toda a operação cumpra normas legais e ambientais aplicáveis ao setor de transporte e resíduos;
  • Acompanhar áreas ligadas ao transporte, incluindo frota, pórtico, coletas e suporte a parceiros;
  • Produzir relatórios gerenciais e apresentar análises à diretoria;
  • Propor inovações que simplifiquem processos, reduzam custos e ampliem resultados;
  • Tratar e solucionar problemas do dia a dia, inclusive demandas de clientes externos;
  • Definir, monitorar e avaliar indicadores de desempenho (KPIs);
  • Conduzir a gestão de pessoas, desde o recrutamento até o desenvolvimento e avaliação dos profissionais;
  • Monitorar a atuação de motoristas e veículos, promovendo capacitação sempre que necessário;
  • Realizar visitas técnicas e viagens para acompanhamento de campo e ajustes operacionais;
  • Garantir a aplicação de práticas de segurança e o cumprimento das normas ambientais na operação.
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Requisitos obrigatórios

  • Formação superior em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas equivalentes;
  • Domínio intermediário ou avançado de Excel, aplicado a relatórios, análise e KPIs;
  • Perfil analítico, estratégico e voltado para resolução de problemas;
  • Experiência em liderança de equipes, gestão de conflitos e desenvolvimento de pessoas;
  • Boa comunicação e facilidade em dialogar com diferentes níveis hierárquicos;
  • Disponibilidade para viagens em Minas Gerais;
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Diferenciais

  • Pós-graduação, MBA ou certificações em logística, supply chain ou áreas afins;
  • CNH categoria D

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