Informações

O Analista de Departamento Pessoal (DP) é responsável por gerenciar e executar atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.

• Processar folha de pagamento e realizar cálculos de férias, 13° salário e rescisões.
• Administrar benefícios como vale-refeição, vale-transporte e assistência médica.
• Controlar e atualizar os registros de ponto dos colaboradores.
• Realizar a homologação de rescisões contratuais.
• Manter a documentação dos colaboradores organizada e atualizada.
• Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre questões de DP.
• Elaborar relatórios gerenciais sobre a folha de pagamento e indicadores de pessoal.
• Gerir as obrigações acessórias relacionadas ao departamento pessoal.
• Realizar a integração de novos colaboradores.
• Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista e previdenciária.