Informações

Você que é profissional da área de Departamento Pessoal, temos uma vaga esperando por você!

Se você é comprometido, atencioso aos detalhes e domina os processos da área, confira os requisitos:

✅ Formação:

Graduação em Gestão de Recursos Humanos ou

Graduação em Administração ou

Graduação em Ciências Contábeis.

✅ Experiência:

Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal.

✅ Conhecimentos indispensáveis:

Legislação trabalhista atualizada;

Processos de admissão e demissão;

Folha de pagamento;

Encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);

eSocial;

Ponto eletrônico;

Arquivo e organização de documentação trabalhista.

Atividades:

• Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores;
• Executar o lançamento e conferência da folha de pagamento, incluindo benefícios e encargos trabalhistas;
• Emitir e controlar guias de recolhimento de encargos sociais: FGTS, INSS, IRRF, entre outros;
• Acompanhar e realizar lançamentos no eSocial e demais obrigações acessórias;
• Controlar e calcular férias, 13º salário e rescisões contratuais;
• Gerenciar o ponto eletrônico, apurar faltas, horas extras e banco de horas;
• Atualizar e organizar documentação de funcionários, mantendo os registros atualizados conforme exigências legais;
• Prestar suporte nas auditorias e fiscalizações trabalhistas;
• Atender colaboradores com dúvidas relacionadas à folha, benefícios e legislação trabalhista;
• Garantir o cumprimento das normas legais e procedimentos internos referentes à área de pessoal.