Informações

Somos a 3ª maior empresa de faturamento do Brasil com mais de 46 mil pessoas engajadas e com muito orgulho de redefinir o futuro da energia juntos!

Aqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil.

Estamos buscando uma/um Analista Contabil Pleno, para atuar no escritório de Piracicaba- SP

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:

• Ensino superior Completo.
• Experiência em Análise de dados e constrição de indicadores.
• Experiência prévia na área de facilities, com gestão operacional e planejamento de serviços.
• Excel avançado.
• Conhecimento em softwares de gestão é um diferencial.

🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

Atividades:

• Implementar e aprimorar processos de planejamento e controle da área de facilities, garantindo eficiência e rastreabilidade.
• Planejar, supervisionar e otimizar processos de facilities, garantindo eficiência, qualidade e rastreabilidade.
• Gerenciar contratos e fornecedores, assegurando conformidade com prazos, custos e qualidade dos serviços prestados.
• Acompanhar performance operacional por meio de indicadores e métricas, promovendo melhorias contínuas.
• Garantir excelência na experiência do usuário, analisando feedbacks e propondo soluções para otimização dos serviços.
• Controlar fluxo de visitantes e correspondências, assegurando segurança e eficiência.
• Supervisionar e estruturar cronogramas de serviços como limpeza, recepção, jardinagem e copa.
• Trabalhar em sinergia com a Coordenação/Gerência para definir estratégias alinhadas à gestão de dados e otimização de processos.
• Atuar de forma resolutiva e participativa nas atividades de facilities, acompanhando e auxiliando em processos operacionais e corretivos.

Experiência do Usuário:

• Analisar dados e feedbacks dos usuários para prever e solucionar problemas, garantindo uma experiência contínua.
• Realizar benchmarks periódicos para identificar oportunidades de melhoria.
• Participar de feiras e congressos do setor para acompanhar tendências e inovações aplicáveis.

Estratégia de Gestão:

• Desenvolver e implementar estratégias analíticas e táticas em parceria com a Coordenação/Gerência, focando em custo, prazo e qualidade.
• Trabalhar em sinergia com a área de Governança para otimizar a gestão de dados e resultados.
• Fomentar a colaboração entre as equipes dos prédios corporativos para alinhamento e otimização de processos.

Relatórios e Métricas:

• Priorizar a mensuração eficaz das atividades, garantindo excelência nos processos.
• Contribuir para o desenvolvimento de políticas para novos escritórios e espaços.
• Realizar análise de dados, construir indicadores e gerar relatórios estratégicos para embasar a tomada de decisão.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

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