Agente de vendas de serviços
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 90 atribuições para agente de vendas de serviços, em 7 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 1.906
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 146
- 7.520 contratações
- Está contratando?
- +2.318
- cresceu em 188 das 290 cidades
- Atribuições
- 90
- em 7 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
7.520 contratações em 146 cidades
R$ 1.906
de R$ 1.621 a R$ 4.500
Meio período
1.718 contratações em 33 cidades
R$ 2.053
de R$ 7 a R$ 3.496
Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um agente de vendas de serviços
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Planejar visitas e contatos
13- Discutir estratégias com o superior
- Analisar potencial de clientes
- Preparar cadastro de novos clientes
- Contatar clientes
Divulgar produtos e serviços
11- Explicar objetivos da visita
- Discriminar tipos de serviços
- Discriminar tipos de produtos
- Auxiliar na escolha dos produtos
Concretizar vendas
9- Apresentar proposta ao cliente
- Calcular custo do produto
- Tirar pedidos de produtos
- Encaminhar cliente para cadastro
Acompanhar clientes pós-venda e/ou visita
13- Visitar cliente pós-venda
- Verificar opiniões do cliente
- Comunicar aos clientes alterações nos produtos e/ou serviços
- Esclarecer dúvidas do contrato
Contatar áreas internas da empresa
15- Requisitar material de consumo
- Encaminhar documentação do cliente
- Obter informações de pré-venda
- Requisitar material de divulgação
Sugerir políticas de vendas
6- Classificar clientes por faturamento
- Definir participação no mercado
- Definir estratégia de marketing
- Sugerir novos mercados consumidores
Participar de eventos
7- Participar de treinamento de técnica de venda
- Visitar área industrial da empresa
- Participar de cursos de aperfeiçoamento
- Participar de palestras relacionadas a área
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Tomar decisões
- Demonstrar senso de organização
- Trabalhar em equipe
- Demonstrar capacidade de escuta atenta (saber ouvir)
- Demonstrar confiança
- Demonstrar senso ético
- Demonstrar criatividade
- Demonstrar resiliência
- Demonstrar capacidade de liderança
- Demonstrar flexibilidade
- Trabalhar sob pressão
- Contornar situações adversas
- Demonstrar habilidade de comunicação verbal
- Demonstrar capacidade de negociação
- Demonstrar capacidade de gerenciar tempo
- Demonstrar capacidade de persuasão
Esta profissão está contratando?
Foram 43.899 contratações e 41.581 saídas — um saldo de +2.318 pessoas. A profissão cresceu em 188 das 290 cidades com dado.
Saldo não é o mesmo que vaga aberta. Uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que o número mostra é rotatividade, não crescimento. E só entra na conta o emprego com carteira assinada. Dados de abril a junho de 2026.
Perguntas frequentes
O que faz um agente de vendas de serviços?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um agente de vendas de serviços tem 90 atribuições descritas, distribuídas em 7 áreas de atuação. Em planejar visitas e contatos, por exemplo: discutir estratégias com o superior; analisar potencial de clientes; preparar cadastro de novos clientes; contatar clientes.
Quanto ganha um agente de vendas de serviços?
A mediana do salário de contratação de agente de vendas de serviços é R$ 1.906 na cidade do meio, considerando 7.520 contratações em 146 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de agente de vendas de serviços está contratando?
Sim: houve 2.318 contratações a mais do que saídas, e a profissão cresceu em 188 das 290 cidades com dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 354120.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.