Forneiro e operador
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 30 atribuições para forneiro e operador, em 6 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 2.600
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 1
- 14 contratações
- Vagas criadas
- +54
- cresceu em 3 das 4 cidades
- Atribuições
- 30
- em 6 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
14 contratações em 1 cidade
R$ 2.600
Meio período
12 contratações em 1 cidade
R$ 2.600
Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um forneiro e operador
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Cumprir normas de segurança pessoal e ambiental
7- Usar equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc)
- Manter o local de trabalho limpo e organizado
- Comunicar acidentes e incidentes
- Coletar lixos e resíduos industriais
Preparar máquinas, equipamentos e materiais
5- Comunicar-se com as áreas envolvidas
- Inspecionar visulamente máquinas e equipamentos
- Conferir disponibilidade de matérias-primas e insumos
- Pesar minérios e fundentes
Operar o alto-forno
1- Operar equipamentos auxiliares
Vazar o ferro gusa
2- Retirar amostras de metal e escória
- Granular a escória
Controlar características físico químicas da materia-prima e produto
3- Controlar parâmetros operacionais (pressão, vazão, temperatura)
- Medir a temperatura do metal líquido
- Monitorar visualmente o metal e escória
Realizar tratamentos secundários
2- Desgaseificar os metais
- Tratar metais não-ferrosos
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Demonstrar iniciativa
- Evidenciar habilidades numéricas
- Trabalhar em equipe
- Comunicar-se
- Preencher relatórios e formulários
- Evidenciar pontualidade e assiduidade
- Demonstrar criatividade
- Manifestar versatilidade
- Demonstrar consciência ecológica
- Aperfeiçoar-se profissionalmente
Está contratando?
Sim, na maior parte do país.
Contratou 54 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 3 das 4 cidades onde há dado.
- Contratações
- 171
- Saídas
- 117
- Cidades com dado
- 4
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um forneiro e operador?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um forneiro e operador tem 30 atribuições descritas, distribuídas em 6 áreas de atuação. Em cumprir normas de segurança pessoal e ambiental, por exemplo: usar equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc); manter o local de trabalho limpo e organizado; comunicar acidentes e incidentes; coletar lixos e resíduos industriais.
Quanto ganha um forneiro e operador?
A mediana do salário de contratação de forneiro e operador é R$ 2.600 na cidade do meio, considerando 14 contratações em 1 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de forneiro e operador está contratando?
Sim, na maior parte do país. Contratou 54 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 3 das 4 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 821220.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.