Informações

Analisar e operacionalizar os processos de Gestão de Pessoas, compreendendo solicitações e necessidades das áreas solicitantes, apoiando na orientação aos colaboradores e gestores nas metodologias, normas, procedimentos e ferramentas de Gente e Gestão (R&S, clima e cultura, T&D, administração de pessoal), alinhadas aos objetivos estratégicos do desenvolvimento de pessoas do Grupo Rei.