Quanto ganha um Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem - MG
Em Contagem, um Operador de telemarketing ativo e receptivo é contratado ganhando cerca de R$ 1.650 por mês, segundo os 23 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho. Isso paga cerca de 25% menos que a profissão típica da cidade, que é de R$ 2.212.
Horário normal (44h por semana)
R$ 1.650
por mês, na hora da contratação
A maior parte foi contratada ganhando entre R$ 1.621 e R$ 1.900.
Com base em 23 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.
Pouca gente contratada no período (23 pessoas): serve como ideia geral, mas pode mudar bastante.
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Outras formas de contratação
Cada uma tem regra de pagamento própria, então estes valores não se comparam direto com o de horário normal — nem quando são maiores.
Meio período
R$ 1.726
Na maioria dos casos, de R$ 1.621 a R$ 1.726
16 pessoas contratadas
Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.
Pouca gente contratada no período (16 pessoas): serve como ideia geral, mas pode mudar bastante.
Jovem aprendiz
R$ 1.358
6 pessoas contratadas
No contrato de aprendiz a lei permite pagar menos que o salário mínimo, proporcional às horas trabalhadas.
Pouca gente contratada no período (6 pessoas): serve como ideia geral, mas pode mudar bastante.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem?
Em Contagem, o salário de contratação de Operador de telemarketing ativo e receptivo é de cerca de R$ 1.650 por mês. A maior parte das contratações abril a junho de 2026 ficou entre R$ 1.621 e R$ 1.900, com base em 23 pessoas contratadas. São poucas contratações no período, então o valor dá uma ideia geral da faixa, mas pode mudar bastante de um período para outro.
Qual o salário inicial de Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem?
O piso mais comum na contratação de Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem fica em torno de R$ 1.621 por mês — é o valor abaixo do qual ficou um quarto das contratações do período.
Quanto ganha um Operador de telemarketing ativo e receptivo em meio período em Contagem?
Em jornada reduzida, Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem recebeu cerca de R$ 1.726 por mês — proporcional às horas trabalhadas.
Quanto ganha um jovem aprendiz de Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem?
No contrato de jovem aprendiz, Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem recebeu cerca de R$ 1.358 por mês. O valor é menor porque a lei permite pagamento proporcional às horas trabalhadas no contrato de aprendizagem.
O salário de Operador de telemarketing ativo e receptivo em Contagem é bom?
Comparando com as outras profissões de Contagem, Operador de telemarketing ativo e receptivo paga cerca de 25% menos que a profissão típica da cidade: são R$ 1.650 por mês contra R$ 2.212 da profissão típica de Contagem.
Onde Operador de telemarketing ativo e receptivo ganha mais que em Contagem?
Entre as 51 cidades com dados para Operador de telemarketing ativo e receptivo, Contagem aparece na 29ª posição por salário de contratação — perto do meio, comparando com as outras cidades.
Operador de telemarketing ativo e receptivo está contratando em Contagem?
Em Contagem entre julho de 2025 a junho de 2026, 136 pessoas foram contratadas como Operador de telemarketing ativo e receptivo e 108 saíram — a profissão contratou 28 pessoas a mais do que perdeu. Ela cresceu em 8 de 12 meses.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.