Informações

O que é AT&M?

Hoje entregamos mais de 10 soluções tecnológicas para transportadores e embarcadores — de ponta a ponta, desde processos 100% automatizados até formas manuais de digitações via “web”.

Possuímos uma equipe altamente qualificada e dedicada, sempre pronta para atendê-lo, nosso suporte técnico funciona 24 horas, todos os dias da semana. Além disso, contamos com uma equipe de outsourcing trabalhando in company em alguns de nossos clientes.

Inovamos e criamos atendendo as necessidades de nossos clientes e do mercado como um todo, nós nos comprometemos com a criatividade, automação, produtividade, bons treinamentos e muito mais. Podemos prestar consultoria para sua empresa, acreditamos que a tecnologia pode contribuir possibilitando que dedique mais do seu tempo cuidando do relacionamento com seus clientes.

A vaga

Nessa parte vocês incluirão um breve descritivo sobre a vaga.

Para participar você precisa:

• Experiência prévia como desenvolvedor(a) e/ou líder técnico.
• Vivência em coordenação de times de tecnologia.
• Sólido conhecimento em metodologias ágeis.
• Experiência com ferramentas de monitoramento e observabilidade (Azure, Grafana, Graylog, etc.).
• Capacidade de comunicação clara e alinhamento com áreas técnicas e não técnicas.
• Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados.

Não é obrigatório, mas será muito legal se você tiver:

• Experiência em ambientes com múltiplos squads.
• Participação em decisões de arquitetura de sistemas.
• Conhecimento em práticas de engenharia moderna (CI/CD, testes automatizados, clean code, etc.).

Responsabilidades

Refinamentos Técnicos e de Negócio

* Garantir a realização recorrente de refinamentos técnicos e de negócio.

* Assegurar a aplicação das políticas de qualidade e desenvolvimento (DoR, DoD, políticas corporativas).

Responsabilidade Técnica

* Participar da revisão técnica de pull requests (PRs).

* Apoiar na tomada de decisão arquitetural junto aos Tech Leads.

* Monitorar o funcionamento das aplicações através de ferramentas como Azure, Grafana, Graylog, NOC, entre outras.

* Contribuir pontualmente no desenvolvimento de funcionalidades.

Gestão de Pessoas

* Conduzir reuniões 1:1 regulares com os membros do time.

* Identificar pontos de melhoria e construir planos de desenvolvimento individual (PDI).

* Co-desenvolver planos de carreira com o Tech Manager.

* Gerenciar rotinas administrativas: contratação, desligamento, controle de ponto, banco de horas e férias.

Alinhamento e Comunicação

* Atuar como ponte entre times técnicos, áreas de negócio e stakeholders externos.

* Facilitar a comunicação entre squads multifuncionais.

* Assegurar o alinhamento com prioridades e expectativas do negócio.

* Comunicar progresso, mudanças e entregas para Tech Managers e demais interessados.

Gestão de Entregas

* Implementar práticas ágeis (Scrum, Kanban, SAFe).

* Monitorar métricas como lead time, throughput e qualidade, promovendo a melhoria contínua.

* Identificar e remover impedimentos que impactam as entregas.

Por que trabalhar na AT&M:

Nossos pilares de cultura e seus atributos são:

• Servir: foco no cliente, humildade, transparência e ética;
• Equipe: é mais importante que o indivíduo, vontade e mão na massa são atributos que valorizamos muito;
• Resultados: agilidade e melhoria contínua, geração de caixa em longo prazo e foco.

Aqui você vai:

• Participar do maior ecossistema de tecnologia para a Logística da América Latina, fazendo parte de uma das empresas do grupo nstech;
• Participar de uma cultura voltada para trabalho em equipe, onde o todo é mais importante do que o indivíduo;
• Estar inserindo em um ambiente hands-on e colaborativo (Mão na massa).

O que esperamos de você:

Acreditamos que cultura e pessoas são as duas verticais de maiores vantagens competitivas de negócios vencedores - isso porque, pela sua natureza, é impossível copiar 100% uma cultura, e, as pessoas são a bases de todo e qualquer negócio.

O que oferecemos também:

😷 Plano de saúde modalidade Apartamento com coparticipação;

😁 Plano odontológico;

🤗 Seguro de vida;

💳 Cartão de Benefícios (VR/VA, VT);

💪🏼 Gympass;

😌 Zenklub, nosso parceiro no seu bem-estar;

🎈 Day off no Aniversário;

🚼 Licença Maternidade e Auxílio Creche;

📚 Universidade Corporativa.

Nossas idas ao escritório no modelo Híbrido são ainda mais agradáveis e energizantes: 

🥪☕ Temos café da manhã / lanche da tarde todos os dias!

Queremos que a sua experiência com a nossa jornada de seleção seja incrível!

Analisaremos todos os perfis com muita atenção e sempre enviamos feedbacks ao final dos nossos processos, independentemente dos resultados.

A nossa comunicação é feita prioritariamente via e-mail. Por isso, fique de olho à sua caixa de entrada e, também, ao spam.