Informações

Venha fazer parte da Emflora, uma empresa renomada no setor florestal, com uma trajetória de sucesso que se estende desde sua fundação em 1991, na cidade de São Mateus, Espírito Santo. Especializada em Gestão Florestal e Silvicultura, na Emflora, adotamos as mais avançadas técnicas e tecnologias para assegurar resultados de excelência e duradouros para nossos clientes.

Com mais de três décadas de experiência consolidada, ampliamos nossas operações para além das fronteiras do Espírito Santo, estabelecendo filiais estrategicamente localizadas em todo o território nacional. Com mais de 5 mil quilômetros de alcance, atendemos praticamente todo o Brasil, posicionando-nos como referência no mercado.

Estamos em busca de um profissional qualificado para integrar nossa equipe como Assistente de Controle Operacional. Se você possui experiência nesta área e deseja fazer parte de uma empresa líder, esta é a oportunidade ideal para você. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico, oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional, além de fazer parte de um time comprometido com a excelência e a inovação.

Se você se identifica com nosso perfil e busca por desafios em um ambiente estimulante, envie-nos seu currículo e venha fazer parte da Emflora, onde seu talento será valorizado e reconhecido. Junte-se a nós e contribua para o contínuo sucesso e crescimento da nossa empresa.

• Ensino médio completo (ou equivalente); formação técnica ou superior será considerada um diferencial;
• Experiência com Excel Avançado, análise de indicadores e Power BI seria um diferencial;
• Domínio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e habilidade em aprender novas ferramentas de software;
• Boa habilidade de comunicação verbal e escrita;
• Disponibilidade para viagens.

• Realizar atividades de rotina, como geração de relatórios semanais,
• Análise e Conferência de Boletins Diários Operacionais e Medição de Serviço, Controle Diário de Abastecimento;
• Realizar visitação a campo quando necessário;
• Conferência e gestão de terceiros;
• Acompanhamento do consumo das frotas.

• Remuneração competitiva com base na experiência;
• Benefícios adicionais: vale-refeição e alimentação;
• Possibilidade de crescimento na empresa e de ampliar suas habilidades administrativas;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Oportunidade de trabalhar em uma empresa em crescimento, com possibilidade de aprendizado e desenvolvimento profissional.