Acelerando a Transição Energética e a Transformação Digital Na Omexom, você terá a oportunidade de trabalhar com soluções Full EPC para geração, transmissão e subestação de energia. Nossa abordagem colaborativa assegura que cada cliente tenha acesso à melhor equipe para o desenvolvimento de suas soluções.

Procuramos um(a) profissional com sólida experiência em Recrutamento & Seleção, perfil consultivo e forte capacidade de relacionamento com lideranças, atuando como parceiro(a) estratégico(a) do negócio para atração de talentos em diferentes níveis organizacionais. Junte-se a nós! #VemSerOmexom #Venha

Trabalhar

Conosco

Responsabilidades e atribuições

Atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para posições operacionais, técnicas, administrativas e de liderança

Realizar alinhamento de perfil junto aos gestores e apoiar as lideranças na tomada de decisão

Desenvolver estratégias de atração de talentos, incluindo hunting e busca ativa de profissionais

Elaborar pareceres de candidatos e conduzir entrevistas por competências

Gerenciar indicadores de recrutamento, acompanhando SLA, assertividade, diversidade e efetividade das contratações

Atuar com plataformas de recrutamento e seleção, banco de talentos e ações de employer branding

Apoiar projetos de diversidade e inclusão, fortalecendo a atração de talentos diversos

Participar de iniciativas de desenvolvimento organizacional e gestão de pessoas, contribuindo para a evolução dos processos de RH.Requisitos e qualificações

Escolaridade:Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Requisitos:Experiência sólida em Recrutamento e Seleção de grande volume e posições estratégicas

Experiência com entrevistas por competências e mapeamento de perfil

Vivência em hunting e recrutamento consultivo

Conhecimento de indicadores de RH e análise de dados; Excel intermediário ou avançado

Disponibilidade para atuação presencial em Contagem/MG.Desejável:Experiência nos segmentos de engenharia, construção, energia, infraestrutura ou projetos

Vivência em ambientes de crescimento acelerado e múltiplas localidades

Conhecimento de plataformas ATS (Gupy, Sólides ou similares);Experiência anterior como HRBP ou atuação próxima às lideranças do negócio.

Desejável Inglês nível avançado.

Informações adicionais

Vale Alimentação

Restaurante na empresa com almoço gratuito

Café da manhã e tarde gratuito

Vale transporte

Seguro de vida

Assistência médica Unimed / co participação

Assistência Odontológica (3 opções de plano, mensal);Stock Options Programa Castor (Compra de Ações Grupo VINCI, bolsa de valores de Paris). Programa de retenção a cada pacote de ações compradas temos ações bonificadas da empresa

Estacionamento Gratuito

Convênio Total Pass (academia);Plataforma da Uol e desenvolvimento, Sapiência

App Conexa – Dra. On para atendimento gratuito;EAP suporte emergência gratuito.