ENGENHEIRO ESPECIALISTA SENIOR - PLANEJAMENTO/RISCOS

Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos ou áreas correlatas; Experiência sólida em planejamento de projetos de mineração, engenharia ou capital intensivo; Experiência comprovada em projetos FEL; Conhecimento avançado em planejamento estratégico de projetos, gestão de cronogramas integrados e metodologia Front End Loading (FEL); Domínio em análise de caminho crítico (CPM), gestão de riscos de cronograma e desenvolvimento de cenários; Domínio na elaboração, atualização e análise crítica de cronogramas; Domínio em Primavera P6 e MS Project; Experiência em controle físico-financeiro, curvas de desembolso e indicadores de projetos; Conhecimento em quantitativos, orçamento, tendência de custo e gestão de prazo; Conhecimento das práticas de gestão de projetos baseadas no PMI; Habilidade para atuar em equipes multidisciplinares e ambientes de grande complexidade. Certificação PMP; Conhecimento em metodologias Ágeis aplicadas a estudos e projetos FEL; Conhecimento em AWP (Advanced Work Packaging); Experiência com SAP ou sistemas corporativos similares; Visão sistêmica de projetos de mineração; Forte capacidade analítica e senso crítico; Organização para gestão de múltiplos projetos. Atuar como referência técnica em planejamento de projetos FEL de mineração, apoiando estudos conceituais, definição de escopo e estruturação de entregáveis; Elaborar, revisar e acompanhar cronogramas de engenharia e estudos, incluindo interfaces multidisciplinares e marcos de aprovação; Estruturar planos de trabalho e acompanhar a maturidade dos projetos, garantindo aderência à metodologia FEL e à governança corporativa; Elaborar e monitorar curvas físico-financeiras, curvas de desembolso e indicadores de desempenho; Analisar prazo, custo, avanço físico, riscos, restrições e interfaces dos projetos; Apoiar a elaboração de estimativas, orçamentos preliminares, tendências de custo e estudos de viabilidade; Avaliar quantitativos de serviços e materiais, contribuindo para maior assertividade das estimativas; Identificar oportunidades de otimização visando redução de prazo, custo e aumento da previsibilidade; Apoiar a implementação e melhoria de metodologias de planejamento, controle e governança; Atuar em interface com engenharia, mina, beneficiamento, geotecnia, infraestrutura, suprimentos, implantação e operação; Elaborar relatórios executivos, análises de desempenho e recomendações para tomada de decisão. Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transformação cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. Conheça mais do nosso propósito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro. Conheça também nossa Política de diversidade Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.