Promotor de vendas JR - Jundiaí
TIMBRE
Detalhes da vaga
- Cargo
- Promotor de vendas JR - Jundiaí
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Publicada
- 10/08/2026
Localização
Descrição da vaga
Remuneração: R$ 1.856,40
Responsabilidades e atribuições:
Estamos em busca de um Promotor de Vendas Junior para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa proativa, organizada e gosta de atuar em um ambiente dinâmico, esta pode ser a oportunidade ideal para você. Principais responsabilidades: - Abastecer as gôndolas de produtos congelados, garantindo que estejam sempre cheias e visíveis para os clientes. - Realizar a precificação adequada dos produtos, assegurando que os preços estejam sempre atualizados e corretos. - Verificar regularmente a validade dos produtos, retirando aqueles que estejam vencidos e garantindo a qualidade oferecida ao cliente. - Manter a limpeza e organização das gôndolas, criando um ambiente agradável e atrativo para as vendas. - Trabalhar em câmara fria de forma segura e eficiente, seguindo as orientações de higiene e segurança. - Realizar pesquisas diárias de mercado, coletando informações relevantes sobre concorrência e preferências dos consumidores. - Registrar presença através do ponto, assegurando a pontualidade e compromisso com a equipe. Requisitos: - Ensino Médio completo. - Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe. - Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis e em diferentes locais, se necessário. Se você está pronto(a) para contribuir com nosso time e se desenvolver na área de vendas, envie seu currículo e venha fazer parte da nossa história!
Requisitos e qualificações:
Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: O cargo de Promotor de Vendas JR exige experiência em atividades relacionadas à promoção de produtos e atendimento ao cliente. É necessário ter conhecimento em técnicas de vendas e merchandising, além de habilidades em negociação e persuasão. Familiaridade com relatórios de vendas e ferramentas de gestão de estoque é um diferencial importante. Busca-se um candidato que demonstre capacidade de trabalho em equipe, proatividade e habilidade em se comunicar de forma clara e objetiva. A experiência anterior em vendas ou em funções relacionadas à área comercial é valorizada, especialmente em ambientes dinâmicos de varejo. É desejável formação em áreas como Administração, Marketing ou áreas correlatas, com ênfase em disciplinas que abordem vendas e comportamento do consumidor. A vivência em situações que requeiram adaptação rápida a mudanças e resolução de problemas será considerada um ponto positivo. É importante que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, bem como disposição para deslocamentos frequentes entre pontos de venda. O conhecimento em técnicas de apresentação e argumentação será um diferencial, pois o trabalho envolverá a promoção de produtos diretamente ao público consumidor. Além disso, a habilidade para coletar e analisar informações sobre o mercado e a concorrência é um requisito para contribuir de forma efetiva com a equipe de vendas. A motivação para alcançar metas e objetivos estabelecidos pela empresa é essencial para o sucesso na função.
Benefícios:
VR R$31,00 VA R$174,10 VT conforme deslocamento Boa Permanência R$110,00 Variável: R$252,80
Fonte: selecty