Informações

O time financeiro é responsável por gerir e otimizar as finanças da empresa, garantindo sua sustentabilidade e crescimento.

Ah, um dos nossos valores é a diversidade, então buscamos tornar o nosso ambiente cada vez mais plural. Por isso, incentivamos a candidatura de todas as pessoas - independentemente de etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultura ou de qualquer outro fator.

QUEREMOS SUA COLABORAÇÃO PARA:

• Realizar a conciliação de contas contábeis e financeiras da empresa, garantindo a integridade dos dados e a consistência das informações;
• Identificar e solucionar divergências contábeis e financeiras, analisando e reconciliando contas bancárias, cartões de crédito, faturas de fornecedores, entre outras;
• Auxiliar no fechamento contábil e fiscal da empresa, fornecendo informações e suporte às áreas envolvidas;
• Colaborar com a equipe contábil e financeira na implementação de novos processos e controles internos;
• Atendimento ao cliente e auxílio nas demandas relacionadas.

NÃO É OBRIGATÓRIO, MAS SERÁ ENCANTADOR SE VOCÊ TIVER:

• Saber sobre transações de cartões de crédito corporativos.
• Conhecimento em sistema ERP financeiro, preferencialmente NetSuite (Oracle)

O QUE BUSCAMOS:

• Estar cursando Contabilidade, Administração, Economia ou áreas relacionadas;
• Conhecimento básico em conciliação contábil e financeira;
• Conhecimento em Excel;
• Habilidade analítica, senso crítico e atenção aos detalhes;
• Visão crítica sobre processos existentes;
• Boa comunicação e oratória;
• Habilidade de trabalhar em equipe;
• Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão;
• Proatividade;
• Atenção aos detalhes.

Fazer parte da Alura é

Ter benefícios que priorizam a sua qualidade de vida e bem-estar:

• Convênio médico (cobertura de 70%) e odontológico (opcional) da SulAmérica; Saúde e telemedicina da Pipo Saúde;
• Seguro de Vida;
• Vale-Refeição de R$710,00 por mês e Vale-Alimentação de R$167,00 por mês;
• Wellhub/Gympass com possibilidade de escolher o plano que mais te agrada;
• Day off no mês do seu aniversário para usufruir como quiser;
• Licença maternidade e paternidade estendida.