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Venha construir sua carreira de sucesso aqui!

Estamos em busca de um Analista de Novos Negócios I que não apenas sonhe grande, mas que também esteja pronto para fazer parte de um time que transforma sonhos em realidade. Se você é apaixonado pelo mercado imobiliário e tem um faro excepcional para identificar oportunidades únicas, seu lugar é aqui!

• Superior Completo/Cursando em Engenharia Civil ou Arquitetura;
• Ter boa comunicação interpessoal e gostar de contato constante com pessoas;
• Ferramentas Google (Planilhas, Apresentações, Documentos);
• Interesse no mercado imobiliário, economia e investimento;
• CNH B.

Desejável:

• Experiência na área ou no mercado imobiliário;
• Análise financeira (noções contábeis e matemática financeira);
• Conhecimento sobre o processo e lei de Incorporação;
• Experiência comercial e atendimento ao público.

• Ser um Pioneiro no Mercado: Apoiar na linha de frente da captação de terrenos alinhados com a visão estratégica da Rôgga;
• Construir Relacionamentos de Sucesso: Apoiar na prospecção ativa e construção de parcerias sólidas junto aos proprietários, corretores, e stakeholders, cadastrando e gerindo as oportunidades de negócios encaminhadas;
• Análise e Estratégia: Com uma veia analítica, você participará da elaboração de estudos técnicos de cada oportunidade, para garantir que cada projeto tenha um sólido retorno sobre o investimento;
• Integrar e Inovar: Além de ser uma peça chave no desenvolvimento de estratégias negociais, você também será a ponte que conecta conhecimentos entre diversos setores, assegurando que todos os aspectos dos projetos estejam alinhados com nossa missão e valores. Irá participar do processo de Due Diligence para validação junto a diretoria e conclusão da escritura;
• Estar à Frente do Jogo: Acompanhamento de tendências de mercado e atividades de concorrência serão essenciais para manter a Rôgga como líder incontestável no norte catarinense;
• Organização do Setor: Lançar e acompanhar a realização de pagamentos via SAP e Paytrack.

• PPR: Programa de participação nos resultados;
• Vale alimentação/refeição (Sem desconto em folha);
• Premiação por assiduidade;
• Vale transporte (Sem desconto em folha);
• Seguro de Vida 100% pago pela empresa;
• Plano de saúde sem desconto de mensalidade do titular, coparticipação de 40%, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
• Plano odontológico sem desconto de mensalidade, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
• Convênio farmácia (com desconto em folha);
• Bonificação por indicação de novos colaboradores;
• Incentivo à educação;
• Wellhub: plataforma de bem-estar corporativo que oferece acesso a uma ampla rede de academias, estúdios e aplicativos de saúde e bem-estar, como meditação, nutrição e terapia online.
• Descontos especiais para compra de um Rôgga.