Informações

Aqui nos Hotéis Ponta Verde nós honramos a sua história e queremos despertar os seus sonhos. Venha fazer parte da nossa equipe!

Ensino superior completo em Marketing, Administração ou áreas afins (Possuir pós-graduação e MBA será considerado um diferencial);

Conhecimento em Revenue Management e Pricing: Forecast, sazonalidade, análises competitivas, estratégias tarifárias e indicadores (Ocupação, ADR, RevPAR, Pick-up);

Conhecimento em sistemas comerciais e de hotelaria: Domínio de RMS, PMS, CRM e ferramentas de BI para análise e tomada de decisão;

Noções de Meta Ads, Google Analytics, funil de conversão e integração Marketing × Comercial;

Habilidades analíticas em sistemas de BI, CRM, Meta, Google Analistics, RMS, PMS;

Vivência com vendas diretas, grupos, parcerias estratégicas e atendimento consultivo, análise de dados: Construção de dashboards, interpretação de KPIs, elaboração de relatórios executivos e tomada de decisão orientada a dados.

Liderar e desenvolver os times de Conversão Direta, Revenue, Grupos e Relacionamento Comercial.

Criar rituais de performance (diário, semanal e mensal).

Acompanhar indicadores de forma constante e orientar decisões do time.

Garantir execução do plano comercial e das metas estabelecidas pelo Head COM/MKT.

Monitorar diariamente ocupação, ADR, RevPAR, pick-up, cancelamentos, ritmo de vendas e comportamento do cliente.

Garantir que scripts, abordagens e fluxos estejam atualizados e orientados a conversão.

Supervisionar o trabalho de Revenue & Pricing, garantindo: estratégias tarifárias consistentes análises competitivas frequentes forecast com precisão tarifário atualizado e otimizado alinhamento total com campanhas de Marketing.

Assegurar eficiência, agilidade e rentabilidade nas negociações de grupos e eventos.

Desenvolver e ampliar parcerias comerciais estratégicas (operadores, empresas, agências).

Criar dashboards, indicadores e análises periódicas.

Estruturar processos comerciais para escalar eficiência.

Preparar relatórios executivos mensais para a diretoria.

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Alimentação nos restaurantes do hotel;

Apoio Educacional;

Convênio Farmácia;

Convênio Academia;

Convênio compra de material escolar;

Convênio SESC;

Day Off no aniversário;

Entre outros.