Funileiro industrial
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 8 atribuições para funileiro industrial, em 1 área de atuação.
- Salário típico
- R$ 2.500
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 19
- 350 contratações
- Vagas criadas
- +123
- cresceu em 31 das 60 cidades
- Atribuições
- 8
- em 1 área de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
350 contratações em 19 cidades
R$ 2.500
de R$ 1.862 a R$ 4.000
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um funileiro industrial
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Planejar trabalho
1- Interpretar projeto
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Demonstrar criatividade
- Demonstrar habilidade manual
- Desenvolver concentração
- Trabalhar em áreas de risco
- Demonstrar espírito de equipe
- Desenvolver percepção visual
- Desenvolver resistência física
Está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade.
Contratou 123 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 31 das 60 cidades onde há dado.
- Contratações
- 2.799
- Saídas
- 2.676
- Cidades com dado
- 60
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um funileiro industrial?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um funileiro industrial tem 8 atribuições descritas, distribuídas em 1 áreas de atuação. Em planejar trabalho, por exemplo: interpretar projeto.
Quanto ganha um funileiro industrial?
A mediana do salário de contratação de funileiro industrial é R$ 2.500 na cidade do meio, considerando 350 contratações em 19 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de funileiro industrial está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade. Contratou 123 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 31 das 60 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 724435.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.