Limpador de piscinas
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 56 atribuições para limpador de piscinas, em 7 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 1.856
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 8
- 116 contratações
- Vagas criadas
- +73
- cresceu em 16 das 23 cidades
- Atribuições
- 56
- em 7 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
116 contratações em 8 cidades
R$ 1.856
de R$ 1.621 a R$ 2.100
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um limpador de piscinas
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Executar serviços de manutenção elétrica e mecãnica
3- Verificar funcionamento de equipamentos e instalações elétricas e de iluminação
- Relatar avarias nas instalações
- Trocar equipamentos de iluminação
Executar manutenção hidráulica
7- Classificar equipamentos e tubulação
- Verificar funcionamento de instalação hidráulica
- Limpar equipamentos hidráulicos
- Consertar instalação hidráulica
Realizar manutenção de carpintaria e alvenaria
1- Repor cerâmica (azulejos, pastilhas e pisos)
Limpar recintos e acessórios
2- Remover sujeira
- Varrer pisos
Tratar piscinas
10- Aspirar fundo da piscina
- Medir ph, cloro, dureza e alcalinidade da água
- Avaliar turbidez e cor da água
- Adicionar produtos químicos a água
Preparar trabalho
12- Controlar o estoque de material
- Verificar validade de produtos químicos e de limpeza
- Verificar qualidade de produtos químicos e de limpeza
- Avaliar tipo de superficie a ser trabalhada
Trabalhar com segurança
9- Usar uniforme
- Utilizar epi
- Inpecionar local a ser trabalhado
- Isolar área para manutenção e limpeza
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Demonstra resistência física
- Demonstra paciência
- Trabalhar em equipe
- Demonstrar iniciativa
- Demonstrar prudência
- Demonstrar equilíbrio físico
- Reconhecer limitações pessoais
- Demonstrar capacidade de trabalhar em alturas
- Contornar situações adversas
- Demonstrar agilidade
- Demonstrar controle emocional
- Demonstrar destreza manual
Está contratando?
Sim, na maior parte do país.
Contratou 73 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 16 das 23 cidades onde há dado.
- Contratações
- 1.018
- Saídas
- 945
- Cidades com dado
- 23
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um limpador de piscinas?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um limpador de piscinas tem 56 atribuições descritas, distribuídas em 7 áreas de atuação. Em executar serviços de manutenção elétrica e mecãnica, por exemplo: verificar funcionamento de equipamentos e instalações elétricas e de iluminação; relatar avarias nas instalações; trocar equipamentos de iluminação.
Quanto ganha um limpador de piscinas?
A mediana do salário de contratação de limpador de piscinas é R$ 1.856 na cidade do meio, considerando 116 contratações em 8 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de limpador de piscinas está contratando?
Sim, na maior parte do país. Contratou 73 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 16 das 23 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 514330.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.