Informações

aga: Analista de Recursos Humanos Júnior (PJ)

Remuneração: R$ 2.500,00/mês + bonificação trimestral por metas
Jornada: Segunda a sexta-feira(sem jornada fixa, seguindo modelo flexível de entrega)
Benefício adicional: Pausa remunerada de 15 dias a cada 6 meses de contrato

Descrição da Vaga:
Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos Júnior para atuar de forma generalista, com foco nas principais rotinas do RH. O(a) profissional será responsável por apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Benefícios, Comunicação Interna, além de contribuir com a organização e compliance das práticas da área. A atuação será estratégica e operacional, com espaço para crescimento e aprendizado contínuo.

Principais Atividades:

• Recrutamento e Seleção: Divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas iniciais.

• Treinamento e Desenvolvimento: Organização logística de treinamentos (presenciais e online), apoio na criação de materiais, controle de cronogramas, coleta de feedbacks e suporte no onboarding de novos colaboradores.

• Gestão de Benefícios: Suporte aos colaboradores em dúvidas e solicitações relacionadas a benefícios.

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• Sistemas de RH: Atualização de informações, emissão de relatórios e acompanhamento de indicadores básicos.

• Compliance e Normas: Garantir conformidade com políticas internas e legislação trabalhista; apoiar ações voltadas à saúde mental e qualidade de vida no trabalho.

• Comunicação Interna: Apoio na comunicação de campanhas internas e organização de eventos corporativos.

Requisitos:

• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.

• Experiência anterior em atividades de Recursos Humanos.

• Conhecimento em recrutamento e seleção.

• Domínio do Pacote Office (Excel, PowerPoint, Word).

• Boa comunicação verbal e escrita.

• Habilidade de mediação de conflitos.

• Perfil proativo, organizado e com bom relacionamento interpessoal.

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