Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Pré-Venda para liderar e impulsionar nossa equipe de pré-vendas, garantindo que os processos de qualificação de leads, demonstrações e propostas sejam executados com excelência. O candidato ideal será responsável por criar estratégias de engajamento, analisar métricas de performance e colaborar estreitamente com as áreas para maximizar a eficiência e o faturamento.

Responsabilidades

Liderar, motivar e desenvolver a equipe de SDRs, criando um ambiente de alto desempenho e engajamento.
Definir objetivos individuais e coletivos para os SDRs, acompanhando o desempenho e oferecendo feedback contínuo.
Planejar e implementar treinamentos estratégicos para aprimorar as habilidades da equipe, com foco em técnicas avançadas de prospecção,qualificação, negociação e gestão de objeções.
Apoiar na integração de novos SDRs, conduzindo o onboarding da equipe e treinamentos de reciclagem e melhoria contínua, garantindo o alinhamento com as práticas e a cultura da empresa.
Monitorar e analisar os resultados das estratégias de prospecção, ajustando táticas e abordagens conforme necessário, para otimizar a conversão e o engajamento.
Garantir o equilíbrio de agendamentos entre os executivos,a fim de assegurar a entrega da quantidade de reuniões de acordo com o plano de negócios.
Acompanhar os principais KPIs da equipe de SDRs, realizando análises de performance em tempo real e tomando ações corretivas quando necessário.
Criar e atualizar relatórios operacionais diários, disponibilizando informações sobre rankings de agendamentos, taxas de conversão e outros indicadores-chave.
Identificar tendências no comportamento dos leads e ajustar as estratégias de prospecção de acordo com a sazonalidade e os diferentes produtos ou serviços oferecidos.
Garantir a excelência na execução das estratégias de prospecção e qualificação, maximizar a eficiência operacional e a conversão de agendamentos com leads mais qualificados.
Criação e atualização diária de relatórios operacionais. (ranking de quantidade de reuniões agendadas, qualidade das reuniões, performance das origens que mais convertem etc

Conhecimento em ferramentas de sales engagement e plataformas de inteligência comercial para mapeamento de oportunidades.
KPIs e métricas de operações de SDRs, como taxa de conversão, número de leads qualificados (SQLs), volume de contatos, entre outros.
Pacote office nível intermediário.
Graduação completa ou em andamento em Mareketing, Processos Gerenciais, Gestão comercial e áreas correlatadas.
Domínio de ferramentas de CRM (ex.: Salesforce, HubSpot, Pipedrive).

A kedu é um ecossistema de impulsionamento escolar. Ajudamos instituições de ensino a crescerem com estratégia, atuando em gestão financeira, marketing, matrículas e muito mais.

Nosso propósito vai além dos números: acreditamos que escolas mais fortes transformam vidas. E é com essa mentalidade que construímos um time de pessoas apaixonadas, criativas e orientadas a resultado.

Se você quer crescer em um ambiente dinâmico, com impacto real na educação do Brasil, vem ser um kedulover. 💙