Informações

Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer.

REQUISITOS NECESSÁRIOS

Grau de instrução: Ensino Médio Completo

Curso de formação: Ensino Superior cursando

Informática: Pacote Office e sistema SAP

• Responde por consolidar os apontamentos e fechamentos das ordens de produção e prestar suporte nas rotinas do módulo PP do sistema SAP, cumprindo com as políticas, normas e procedimentos estabelecidos. 
• Abrir ordens de produção, coletar dados, realizar apontamentos no sistema.
• Criar reservas de materiais, uniformes, EPI´s (equipamentos de proteção individual).
• Requisitar insumos da produção, conferindo o recebimento e devolução destes junto ao almoxarifado.
• Liberar e receber lotes de vasilhames da remessa.
• Entregar lotes de produto acabado para remessa.
• Prestar suporte ao setor de recursos humanos quanto à coleta e entrega de documentos, tais como (holerites, espelho de ponto, férias, cartões de aniversário, plano de saúde, vale transporte e ticket, etc).
• Operacionalizar e acompanhar ajustes do TIME (conforme informado pelo Supervisor de Produção).
• Emitir relatórios diversos.
• Consolidar apontamentos e executar os fechamentos das ordens de produção no sistema SAP.
• Auxiliar nas análises das consistências dos apontamentos de produção, indicar as falhas e solicitar correção dos mesmos.
• Validar mudanças e melhorias no módulo PP do sistema SAP (ex: backflush, depósito intermediário).
• Validar informações geradas pelo sistema SAS.
• Executar outras atividades correlatas à função.

O que iremos te oferecer:

• PPR
• Academia no local
• Plano de saúde
• Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
• Seguro de Vida em Grupo
• Restaurante no local
• Vale Alimentação
• Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
• Farmácia: crédito com repasse em folha
• Cooperativa de Crédito
• Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
• Kit Aniversariante
• Kit Natal
• Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.

Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todas as pessoas independente de origem, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, nacionalidade, status migratório ou qualquer outra característica.