Salários em São Caetano do Sul - SP
A média salarial em São Caetano do Sul é de R$ 2.318, mas o valor do meio é R$ 2.000 — ou seja, a maioria é contratada perto do piso e a média sobe por causa de poucos salários altos.
- Salário do meio
- R$ 2.000
- metade ganhou mais, metade menos
- Salário médio
- R$ 2.318
- a média de todas as contratações
- Homens e mulheres
- R$ 2.116 · R$ 1.912
- salário do meio de cada um
- Idade média
- 33,9 anos
- de quem foi contratado
- Jornada média
- 42,1h
- por semana
- Contratações
- 66.785
- no período medido
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Tabela de salários
Nenhuma profissão desta lista casa com o que você digitou. Buscar em todas as profissões
- AdministradorR$ 3.482
- Ajudante de motoristaR$ 1.903
- Alimentador de linha de produçãoR$ 2.190
- AlmoxarifeR$ 2.158
- Analista de negóciosR$ 2.700
- Analista de pesquisa de mercadoR$ 3.666
- Analista de recursos humanosR$ 3.400
- ArmazenistaR$ 1.633
- Assistente administrativoR$ 2.423
- Assistente de vendasR$ 2.120
- Atendente de farmácia - balconistaR$ 1.961
- Atendente de lanchoneteR$ 2.099
- Atendente de lojas e mercadosR$ 2.102
- Auxiliar de contabilidadeR$ 2.676
- Auxiliar de desenvolvimento infantilR$ 2.175
- Auxiliar de escritórioR$ 2.070
- Auxiliar de logisticaR$ 2.009
- Auxiliar de manutenção predialR$ 2.355
- Auxiliar nos serviços de alimentaçãoR$ 2.086
- AçougueiroR$ 2.643
- CarregadorR$ 1.660
- Controlador de entrada e saídaR$ 2.163Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- Copeiro de hospitalR$ 1.940
- Cozinheiro geralR$ 1.850
- Cozinheiro industrialR$ 2.206
- Eletricista de manutenção eletroeletrônicaR$ 3.200
- Embalador, a mãoR$ 1.805
- EstoquistaR$ 2.095
- Expedidor de mercadoriasR$ 2.100
- FaxineiroR$ 1.837
- Fiscal de lojaR$ 2.200
- GaragistaR$ 2.100
- GarçomR$ 2.099
- Guardador de veículosR$ 1.804Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- Instalador de linhas elétricas de alta e baixa - tensãoR$ 2.195
- JardineiroR$ 1.852
- Mecânico de manutenção de automóveis, motocicletas e veículos similaresR$ 2.300
- Mecânico de manutenção de máquinasR$ 3.192
- Mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeraçãoR$ 2.188
- Monitor de sistemas eletrônicos de segurança internoR$ 2.383Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- Motorista de caminhãoR$ 2.732
- Motorista de carro de passeioR$ 2.449
- Motorista de furgão ou veículo similarR$ 2.500
- Operador de caixaR$ 2.259
- Operador de empilhadeiraR$ 2.738
- Operador de telemarketing ativo e receptivoR$ 1.994
- Operador de transporte multimodalR$ 2.000
- Porteiro de edifíciosR$ 2.052
- Porteiro de locais de diversãoR$ 2.032Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- Promotor de vendas especializadoR$ 1.980Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- RecepcionistaR$ 1.995
- Repositor de mercadoriasR$ 2.118
- Servente de obrasR$ 2.190
- Supervisor administrativoR$ 3.300
- Trabalhador da manutenção de edificaçõesR$ 2.416
- Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicasR$ 1.837Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
- Vendedor de comércio varejistaR$ 2.118
- Vendedor em comércio atacadistaR$ 1.981
- Vendedor em domicílioR$ 2.038
- VigilanteR$ 2.272Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
O salário mostrado é o do meio: metade ganhou mais, metade ganhou menos. Toque na profissão para ver os detalhes. A marca pouco quer dizer que menos de 30 pessoas foram contratadas naquela profissão no período: o valor serve como ideia geral, mas pode mudar bastante. O campo acima filtra as profissões desta página; para procurar em todas, use a busca de profissões.
Profissões em alta e em queda
Comparando quantas pessoas foram contratadas e quantas saíram de cada profissão entre julho de 2025 a junho de 2026.
Contratando mais do que perdendo
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Auxiliar de escritório+1049
3053 contratados, 2004 saíram · cresceu em 9 de 12 meses
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Vigilante+1017
2776 contratados, 1759 saíram · cresceu em 11 de 12 meses
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Faxineiro+331
5624 contratados, 5293 saíram · cresceu em 9 de 12 meses
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Cozinheiro geral+282
1272 contratados, 990 saíram · cresceu em 5 de 12 meses
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Auxiliar de logistica+247
1942 contratados, 1695 saíram · cresceu em 6 de 12 meses
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Assistente administrativo+235
1788 contratados, 1553 saíram · cresceu em 9 de 12 meses
Perdendo mais do que contratando
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Vendedor em domicílio-1183
1900 contratados, 3083 saíram · cresceu em 1 de 12 meses
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Montador de veículos-262
92 contratados, 354 saíram · cresceu em 3 de 12 meses
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Caldeireiro-259
327 contratados, 586 saíram · cresceu em 4 de 12 meses
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Supervisor de vendas de serviços-200
125 contratados, 325 saíram · cresceu em 2 de 12 meses
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Supervisor de telemarketing e atendimento-143
39 contratados, 182 saíram · cresceu em 1 de 12 meses
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Operador de empilhadeira-142
449 contratados, 591 saíram · cresceu em 3 de 12 meses
Saldo alto não quer dizer muitas vagas, e vaga que aparece toda hora não quer dizer profissão em crescimento: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — é rotatividade, não demanda.
Ver a lista completa de profissões em altaMovimentação do emprego
Quantas pessoas foram contratadas e quantas saíram de um emprego na cidade entre julho de 2025 a junho de 2026, somando todas as profissões.
Contratações
66.785
Saídas
67.195
Diferença
−410
mais saídas que entradas
Esta diferença vale para o período acima. Um período diferente pode dar um resultado diferente — um único mês forte muda o sinal da conta — então ela não mede se a cidade está crescendo ou encolhendo.
Salário por escolaridade
Quanto ganha quem foi contratado, por nível de estudo.
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Sem escolaridade 0,2%R$ 1.923
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Fundamental incompleto (até o 5º ano) 1,0%R$ 1.837
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Até o 5º ano 0,7%R$ 1.837
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Do 6º ao 9º ano 3,0%R$ 1.837
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Fundamental completo 6,0%R$ 1.950
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Médio incompleto 6,0%R$ 1.837
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Médio completo 69%R$ 1.998
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Superior incompleto 4,3%R$ 2.118
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Superior completo 8,2%R$ 3.000
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Pós-graduação 1,0%R$ 4.300
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Mestrado 0,1%R$ 5.393
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Doutorado 0,0%R$ 7.847
Em muitas cidades o salário de entrada é praticamente o mesmo até o ensino médio — quem muda a faixa é o ensino superior completo.
Salário por setor
Onde as empresas contrataram, e quanto cada setor pagou.
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Serviços para empresas 43%R$ 1.912
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Comércio e oficinas 15%R$ 2.118
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Construção 9,9%R$ 2.514
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Hotéis, bares e restaurantes 7,5%R$ 1.940
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Escritórios técnicos e consultorias 7,0%R$ 1.717
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Indústria 5,3%R$ 2.300
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Saúde e assistência social 3,9%R$ 2.221
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Tecnologia e comunicação 3,2%R$ 2.001
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Educação 2,0%R$ 2.358
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Transporte e entregas 1,5%R$ 2.191
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Outros serviços 0,8%R$ 2.133
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Bancos e seguros 0,6%R$ 2.062
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Cultura, esporte e lazer 0,6%R$ 1.725
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Administração pública 0,4%R$ 1.670
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Imobiliárias 0,3%R$ 2.070
O setor que mais contrata não é o que melhor paga — vale comparar as duas colunas.
Quem é contratado — idade
Faixa de idade de quem foi contratado na cidade.
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14-17 anos 1,9%R$ 1.510
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18-24 anos 26%R$ 1.924
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25-29 anos 15%R$ 2.021
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30-39 anos 25%R$ 2.038
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40-49 anos 20%R$ 2.090
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50-59 anos 9,8%R$ 2.009
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60 anos ou mais 2,3%R$ 1.933
Quem é contratado — homens e mulheres
Proporção das contratações e o salário do meio de cada um.
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Homens 50%R$ 2.116
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Mulheres 50%R$ 1.912
Estes são salários de entrada, e a maioria das contratações sai perto do piso — o que aproxima os dois valores. A diferença ao longo da carreira, com promoções e tempo de casa, não aparece neste dado.
Por que a vaga abriu
Motivo da saída de quem deixou o emprego na cidade.
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A pessoa pediu para sair 39%26519
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A empresa demitiu (sem justa causa) 39%25907
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Acabou o contrato temporário 12%8079
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A empresa demitiu por justa causa 6,9%4604
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Aposentadoria 2,0%1330
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Acordo entre as duas partes 0,6%417
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Falecimento 0,3%227
-
Motivo não informado 0,2%108
Boa parte das vagas abre porque a própria pessoa pediu para sair, não por demissão.
As informações de escolaridade, setor, idade, movimentação e motivo de saída consideram julho de 2025 a junho de 2026 — um período maior que o da tabela de salários, para dar número suficiente em cidades menores.
Perguntas frequentes
Qual profissão mais contrata em São Caetano do Sul?
Em São Caetano do Sul, a profissão com mais contratações entre abril a junho de 2026 foi Faxineiro, com 1151 pessoas contratadas. O salário de contratação ficou em torno de R$ 1.837 por mês.
Qual profissão paga mais em São Caetano do Sul?
Entre as profissões com mais contratações em São Caetano do Sul, Analista de pesquisa de mercado teve o maior salário de contratação: cerca de R$ 3.666 por mês.
De onde vêm os dados de salário de São Caetano do Sul?
São os salários que as empresas registraram ao contratar e informaram ao Ministério do Trabalho e Emprego, no Novo CAGED, abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o valor que consta no registro de quem foi contratado.
Qual a média salarial em São Caetano do Sul?
A média salarial de quem é contratado em São Caetano do Sul é de R$ 2.318 por mês. Mas o valor do meio é R$ 2.000: metade das pessoas foi contratada ganhando menos que isso. A média fica acima porque alguns salários altos puxam a conta para cima — para saber quanto se ganha de verdade num cargo, o valor do meio descreve melhor.
Estudar mais aumenta o salário em São Caetano do Sul?
Em São Caetano do Sul, a maior parte das contratações é de quem tem médio completo, com salário em torno de R$ 1.998. O nível que paga mais é doutorado, com cerca de R$ 7.847 — uma diferença de 293%. Vale olhar a tabela completa: em muitas cidades o salário de entrada é parecido entre os níveis mais baixos, e a diferença aparece só no ensino superior.
Que setor paga melhor em São Caetano do Sul?
Em São Caetano do Sul, o setor que mais contrata é serviços para empresas (43% das contratações), com salário em torno de R$ 1.912. Já o setor que paga melhor é construção, com cerca de R$ 2.514 — ou seja, o setor com mais vagas não é o que paga mais.
Que profissões estão crescendo em São Caetano do Sul?
Contando quantas pessoas foram contratadas e quantas saíram de cada profissão em São Caetano do Sul entre julho de 2025 a junho de 2026, quem mais cresceu foi Auxiliar de escritório: 3053 contratações contra 2004 saídas — cresceu em 9 de 12 meses. Também cresceram: Vigilante, Faxineiro. Crescer aqui quer dizer contratar mais gente do que perder, o que é diferente de ter muitas vagas: profissão com muita vaga toda hora pode estar só trocando de gente.
Por que abrem vagas em São Caetano do Sul?
Entre as pessoas que saíram de um emprego em São Caetano do Sul entre julho de 2025 a junho de 2026, o motivo mais comum foi: a pessoa pediu para sair (39% dos casos), seguido de a empresa demitiu (sem justa causa) (39%). Boa parte das vagas que abrem não vem de demissão, e sim de alguém que pediu para sair — o que significa que a vaga existe porque a posição ficou livre.
Quantas pessoas são contratadas em São Caetano do Sul?
Em São Caetano do Sul entre julho de 2025 a junho de 2026, foram 66.785 contratações e 67.195 saídas de emprego com carteira assinada, uma diferença de −410. Essa diferença vale para esse período específico: um único mês mais forte ou mais fraco muda o resultado, então ela não mede se a cidade está crescendo ou encolhendo no geral.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre de 1 a de 2. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.