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Profissões em alta e em queda em Tupã - SP

Em Tupã entre julho de 2025 a junho de 2026, 31 profissões contrataram mais gente do que perderam e 11 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Tupã - SP julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
31
profissões
Perdendo mais
11
profissões
Profissões medidas
60
Contratações
5.634
no período
Saídas
5.311
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Tupã com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

31 profissões
  1. 1
    Recepcionista +61
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 179 contratados, 118 saíram

  2. 2
    Repositor de mercadorias +28
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 133 contratados, 105 saíram

  3. 3
    Ajudante de motorista +9
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 61 contratados, 52 saíram

  4. 4
    Atendente de lojas e mercados +34
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 210 contratados, 176 saíram

  5. 5
    Auxiliar de contabilidade +17
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 47 contratados, 30 saíram

  6. 6
    Carregador +13
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 58 contratados, 45 saíram

  7. 7
    Açougueiro +8
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 53 contratados, 45 saíram

  8. 8
    Cuidador de idosos +7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 29 contratados, 22 saíram

  9. 9
    Auxiliar de escritório +37
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 439 contratados, 402 saíram

  10. 10
    Embalador, a mão +36
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 276 contratados, 240 saíram

  11. 11
    Analista de desenvolvimento de sistemas +13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 25 contratados, 12 saíram

  12. 12
    Costureira de peças sob encomenda +12
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 21 contratados, 9 saíram

  13. 13
    Assistente administrativo +27
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 168 contratados, 141 saíram

  14. 14
    Faxineiro +23
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 212 contratados, 189 saíram

  15. 15
    Trabalhador da avicultura de postura +18
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 375 contratados, 357 saíram

  16. 16
    Atendente de farmácia - balconista +11
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 50 contratados, 39 saíram

  17. 17
    Assistente de vendas +8
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 50 contratados, 42 saíram

  18. 18
    Auxiliar de logistica +8
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 51 contratados, 43 saíram

  19. 19
    Almoxarife +5
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 70 contratados, 65 saíram

  20. 20
    Armazenista +4
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 39 contratados, 35 saíram

  21. 21
    Vendedor em domicílio +4
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 28 contratados, 24 saíram

  22. 22
    Alimentador de linha de produção +22
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 467 contratados, 445 saíram

  23. 23
    Operador de câmaras frias +20
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 52 contratados, 32 saíram

  24. 24
    Serralheiro +8
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 21 contratados, 13 saíram

  25. 25
    Recreador +7
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 66 contratados, 59 saíram

  26. 26
    Auxiliar nos serviços de alimentação +15
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 192 contratados, 177 saíram

  27. 27
    Motofretista +5
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 49 contratados, 44 saíram

  28. 28
    Professor de disciplinas pedagógicas no ensino médio +3
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 26 contratados, 23 saíram

  29. 29
    Motorista operacional de guincho +3
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 20 contratados, 17 saíram

  30. 30
    Motorista de ônibus rodoviário +3
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 33 contratados, 30 saíram

  31. 31
    Atleta profissional de futebol +20
    17% dos meses

    cresceu em 2 de 12 meses · 25 contratados, 5 saíram

Perdendo mais

11 profissões
  1. 1
    Pedreiro −29
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 70 contratados, 99 saíram

  2. 2
    Atendente de lanchonete −30
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 188 contratados, 218 saíram

  3. 3
    Tratorista agrícola −26
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 31 contratados, 57 saíram

  4. 4
    Operador de empilhadeira −6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 21 contratados, 27 saíram

  5. 5
    Montador de móveis e artefatos de madeira −4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 26 contratados, 30 saíram

  6. 6
    Vendedor de comércio varejista −32
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 494 contratados, 526 saíram

  7. 7
    Operador de caixa −17
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 223 contratados, 240 saíram

  8. 8
    Trabalhador agropecuário em geral −3
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 27 contratados, 30 saíram

  9. 9
    Garçom −4
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 24 contratados, 28 saíram

  10. 10
    Gerente administrativo −3
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 23 contratados, 26 saíram

  11. 11
    Soldador −13
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 80 contratados, 93 saíram

E os salários em Tupã?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Salários em Tupã Quadro nacional Vagas abertas

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Tupã?

Em Tupã, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Recepcionista, Repositor de mercadorias, Ajudante de motorista, Atendente de lojas e mercados, Auxiliar de contabilidade. A primeira da lista, Recepcionista, cresceu em 9 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Tupã?

Em Tupã, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Pedreiro, Atendente de lanchonete, Tratorista agrícola, Operador de empilhadeira, Montador de móveis e artefatos de madeira. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Tupã?

Em Tupã entre julho de 2025 a junho de 2026, 5.634 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 5.311 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Tupã?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Tupã.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.