Profissões em alta e em queda em Laranjal Paulista - SP

Em Laranjal Paulista entre julho de 2025 a junho de 2026, 24 profissões contrataram mais gente do que perderam e 19 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Laranjal Paulista - SP julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
24
profissões
Perdendo mais
19
profissões
Profissões medidas
51
Contratações
5.092
no período
Saídas
5.249
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Laranjal Paulista com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

24 profissões
  1. 1
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 143 contratados, 102 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 75 contratados, 52 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 25 contratados, 10 saíram

  4. 4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 42 contratados, 18 saíram

  5. 5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 65 contratados, 47 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 27 contratados, 12 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 41 contratados, 38 saíram

  8. 8
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 244 contratados, 214 saíram

  9. 9
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 105 contratados, 81 saíram

  10. 10
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 52 contratados, 30 saíram

  11. 11
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 76 contratados, 62 saíram

  12. 12
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 31 contratados, 22 saíram

  13. 13
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 26 contratados, 17 saíram

  14. 14
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 143 contratados, 137 saíram

  15. 15
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 108 contratados, 104 saíram

  16. 16
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 122 contratados, 99 saíram

  17. 17
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 83 contratados, 73 saíram

  18. 18
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 33 contratados, 25 saíram

  19. 19
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 45 contratados, 39 saíram

  20. 20
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 32 contratados, 27 saíram

  21. 21
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 23 contratados, 19 saíram

  22. 22
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 25 contratados, 20 saíram

  23. 23
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 124 contratados, 119 saíram

  24. 24
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 23 contratados, 15 saíram

Perdendo mais

19 profissões
  1. 1
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 22 contratados, 33 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 21 contratados, 37 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 26 contratados, 34 saíram

  4. 4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 25 contratados, 31 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 31 contratados, 35 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 112 contratados, 132 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 53 contratados, 69 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 57 contratados, 64 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 21 contratados, 27 saíram

  10. 10
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 151 contratados, 215 saíram

  11. 11
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 66 contratados, 95 saíram

  12. 12
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 592 contratados, 615 saíram

  13. 13
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 80 contratados, 83 saíram

  14. 14
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 226 contratados, 287 saíram

  15. 15
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 44 contratados, 55 saíram

  16. 16
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 122 contratados, 132 saíram

  17. 17
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 27 contratados, 33 saíram

  18. 18
    42% dos meses

    encolheu em 5 de 12 meses · 1.266 contratados, 1.453 saíram

  19. 19
    33% dos meses

    encolheu em 4 de 12 meses · 139 contratados, 142 saíram

E os salários em Laranjal Paulista?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Laranjal Paulista?

Em Laranjal Paulista, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Embalador, a mão, Expedidor de mercadorias, Forneiro e operador, Montador de máquinas, motores e acessórios, Assistente administrativo. A primeira da lista, Embalador, a mão, cresceu em 9 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Laranjal Paulista?

Em Laranjal Paulista, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Estoquista, Tecelão, Supervisor administrativo, Forneiro, Professor de nível superior do ensino fundamental. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Laranjal Paulista?

Em Laranjal Paulista entre julho de 2025 a junho de 2026, 5.092 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 5.249 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Laranjal Paulista?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Laranjal Paulista.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.