Profissões em alta e em queda em Itaguaí - RJ

Em Itaguaí entre julho de 2025 a junho de 2026, 63 profissões contrataram mais gente do que perderam e 27 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Itaguaí - RJ julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
63
profissões
Perdendo mais
27
profissões
Profissões medidas
97
Contratações
10.990
no período
Saídas
9.290
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Itaguaí com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 801 contratados, 517 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 263 contratados, 173 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 17 saíram

  4. 4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 727 contratados, 439 saíram

  5. 5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 262 contratados, 76 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 390 contratados, 264 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 606 contratados, 553 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 168 contratados, 119 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 95 contratados, 54 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 380 contratados, 346 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 74 contratados, 43 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 367 contratados, 351 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 38 contratados, 25 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 35 contratados, 23 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 48 contratados, 41 saíram

  16. 16
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 44 contratados, 37 saíram

  17. 17
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 50 contratados, 45 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 189 contratados, 107 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 145 contratados, 69 saíram

  20. 20
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 437 contratados, 369 saíram

  21. 21
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 436 contratados, 384 saíram

  22. 22
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 103 contratados, 57 saíram

  23. 23
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 94 contratados, 63 saíram

  24. 24
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 325 contratados, 295 saíram

  25. 25
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 309 contratados, 279 saíram

  26. 26
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 72 contratados, 45 saíram

  27. 27
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 90 contratados, 73 saíram

  28. 28
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 40 contratados, 28 saíram

  29. 29
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 45 contratados, 35 saíram

  30. 30
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 119 contratados, 109 saíram

  31. 31
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 105 contratados, 95 saíram

  32. 32
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 202 contratados, 193 saíram

  33. 33
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 24 contratados, 18 saíram

  34. 34
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 43 contratados, 18 saíram

  35. 35
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 21 contratados, 5 saíram

  36. 36
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 30 contratados, 14 saíram

  37. 37
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 37 contratados, 22 saíram

  38. 38
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 35 contratados, 24 saíram

  39. 39
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 24 contratados, 13 saíram

  40. 40
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 33 contratados, 24 saíram

Perdendo mais

27 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 35 contratados, 75 saíram

  2. 2
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 116 contratados, 243 saíram

  3. 3
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 24 contratados, 40 saíram

  4. 4
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 53 contratados, 59 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 24 contratados, 62 saíram

  6. 6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 119 contratados, 155 saíram

  7. 7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 27 contratados, 48 saíram

  8. 8
    Mestre −15
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 50 contratados, 65 saíram

  9. 9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 38 contratados, 52 saíram

  10. 10
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 25 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 66 contratados, 98 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 133 contratados, 149 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 26 contratados, 42 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 28 contratados, 42 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 37 contratados, 46 saíram

  16. 16
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 29 contratados, 34 saíram

  17. 17
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 55 contratados, 60 saíram

  18. 18
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 30 contratados, 34 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 171 contratados, 213 saíram

  20. 20
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 108 contratados, 135 saíram

  21. 21
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 29 contratados, 37 saíram

  22. 22
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 23 contratados, 29 saíram

  23. 23
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 27 contratados, 33 saíram

  24. 24
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 47 contratados, 51 saíram

  25. 25
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 137 contratados, 147 saíram

  26. 26
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 174 contratados, 177 saíram

  27. 27
    42% dos meses

    encolheu em 5 de 12 meses · 50 contratados, 57 saíram

E os salários em Itaguaí?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Itaguaí?

Em Itaguaí, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Faxineiro, Mecânico de manutenção de máquinas, Marinheiro de convés, Servente de obras, Estivador. A primeira da lista, Faxineiro, cresceu em 11 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Itaguaí?

Em Itaguaí, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Instalador de tubulações, Montador de andaimes, Caldeireiro, Técnico de planejamento de produção, Armador de estrutura de concreto armado. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Itaguaí?

Em Itaguaí entre julho de 2025 a junho de 2026, 10.990 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 9.290 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Itaguaí?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Itaguaí.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.