Profissões em alta e em queda em Ouro Branco - MG

Em Ouro Branco entre julho de 2025 a junho de 2026, 35 profissões contrataram mais gente do que perderam e 26 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Ouro Branco - MG julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
35
profissões
Perdendo mais
26
profissões
Profissões medidas
74
Contratações
6.683
no período
Saídas
6.722
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Ouro Branco com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

35 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 241 contratados, 146 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 291 contratados, 245 saíram

  3. 3
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 486 contratados, 340 saíram

  4. 4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 235 contratados, 188 saíram

  5. 5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 107 contratados, 73 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 51 contratados, 20 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 45 contratados, 20 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 29 contratados, 14 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 56 contratados, 42 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 72 contratados, 62 saíram

  11. 11
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 230 contratados, 193 saíram

  12. 12
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 222 contratados, 185 saíram

  13. 13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 184 contratados, 162 saíram

  14. 14
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 63 contratados, 41 saíram

  15. 15
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 36 contratados, 21 saíram

  16. 16
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 21 contratados, 13 saíram

  17. 17
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 59 contratados, 54 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 25 contratados, 20 saíram

  19. 19
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 231 contratados, 215 saíram

  20. 20
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 52 contratados, 41 saíram

  21. 21
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 127 contratados, 117 saíram

  22. 22
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 66 contratados, 59 saíram

  23. 23
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 69 contratados, 63 saíram

  24. 24
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 325 contratados, 313 saíram

  25. 25
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 32 contratados, 22 saíram

  26. 26
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 78 contratados, 69 saíram

  27. 27
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 31 contratados, 23 saíram

  28. 28
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 49 contratados, 43 saíram

  29. 29
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 41 contratados, 37 saíram

  30. 30
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 21 contratados, 18 saíram

  31. 31
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 22 contratados, 10 saíram

  32. 32
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 25 contratados, 22 saíram

  33. 33
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 69 contratados, 40 saíram

  34. 34
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 44 contratados, 32 saíram

  35. 35
    17% dos meses

    cresceu em 2 de 12 meses · 96 contratados, 68 saíram

Perdendo mais

26 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 21 contratados, 59 saíram

  2. 2
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 139 contratados, 219 saíram

  3. 3
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 41 contratados, 108 saíram

  4. 4
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 29 contratados, 64 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 146 contratados, 178 saíram

  6. 6
    Mestre −25
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 60 saíram

  7. 7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 47 contratados, 55 saíram

  8. 8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 86 contratados, 91 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 112 contratados, 203 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 394 contratados, 459 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 24 contratados, 49 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 20 contratados, 37 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 33 contratados, 40 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 26 contratados, 30 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 27 contratados, 30 saíram

  16. 16
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 112 contratados, 250 saíram

  17. 17
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 55 contratados, 100 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 152 contratados, 170 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 58 contratados, 71 saíram

  20. 20
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 51 contratados, 59 saíram

  21. 21
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 52 contratados, 60 saíram

  22. 22
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 83 contratados, 86 saíram

  23. 23
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 141 contratados, 202 saíram

  24. 24
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 69 contratados, 97 saíram

  25. 25
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 56 contratados, 68 saíram

  26. 26
    33% dos meses

    encolheu em 4 de 12 meses · 196 contratados, 203 saíram

E os salários em Ouro Branco?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Ouro Branco?

Em Ouro Branco, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Trabalhador da manutenção de edificações, Operador de caixa, Faxineiro, Repositor de mercadorias, Alimentador de linha de produção. A primeira da lista, Trabalhador da manutenção de edificações, cresceu em 11 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Ouro Branco?

Em Ouro Branco, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Montador de equipamentos elétricos, Pedreiro, Carpinteiro de fôrmas para concreto, Caldeireiro, Soldador. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Ouro Branco?

Em Ouro Branco entre julho de 2025 a junho de 2026, 6.683 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 6.722 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Ouro Branco?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Ouro Branco.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.