Profissões em alta e em queda em Campina Grande do Sul - PR

Em Campina Grande do Sul entre julho de 2025 a junho de 2026, 36 profissões contrataram mais gente do que perderam e 18 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Campina Grande do Sul - PR julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
36
profissões
Perdendo mais
18
profissões
Profissões medidas
62
Contratações
8.268
no período
Saídas
7.706
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Campina Grande do Sul com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

35 profissões
  1. 1
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 732 contratados, 493 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 117 contratados, 90 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 54 contratados, 42 saíram

  4. 4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 95 contratados, 54 saíram

  5. 5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 53 contratados, 19 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 241 contratados, 209 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 58 contratados, 43 saíram

  8. 8
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 226 contratados, 179 saíram

  9. 9
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 139 contratados, 116 saíram

  10. 10
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 95 contratados, 83 saíram

  11. 11
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 59 contratados, 49 saíram

  12. 12
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 23 contratados, 16 saíram

  13. 13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 34 contratados, 27 saíram

  14. 14
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 60 contratados, 53 saíram

  15. 15
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 2.571 contratados, 2.415 saíram

  16. 16
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 247 contratados, 204 saíram

  17. 17
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 200 contratados, 184 saíram

  18. 18
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 253 contratados, 239 saíram

  19. 19
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 59 contratados, 46 saíram

  20. 20
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 21 contratados, 11 saíram

  21. 21
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 26 contratados, 19 saíram

  22. 22
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 33 contratados, 28 saíram

  23. 23
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 32 contratados, 27 saíram

  24. 24
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 52 contratados, 48 saíram

  25. 25
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 86 contratados, 82 saíram

  26. 26
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 91 contratados, 70 saíram

  27. 27
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 45 contratados, 27 saíram

  28. 28
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 49 contratados, 41 saíram

  29. 29
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 83 contratados, 75 saíram

  30. 30
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 55 contratados, 49 saíram

  31. 31
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 27 contratados, 21 saíram

  32. 32
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 20 contratados, 16 saíram

  33. 33
    33% dos meses

    cresceu em 4 de 12 meses · 21 contratados, 18 saíram

  34. 34
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 41 contratados, 8 saíram

  35. 35
    25% dos meses

    cresceu em 3 de 12 meses · 21 contratados, 16 saíram

Perdendo mais

18 profissões
  1. 1
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 38 contratados, 174 saíram

  2. 2
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 82 contratados, 97 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 281 contratados, 338 saíram

  4. 4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 30 contratados, 38 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 41 contratados, 46 saíram

  6. 6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 45 contratados, 50 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 287 contratados, 322 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 206 contratados, 219 saíram

  9. 9
    Vigia −12
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 68 contratados, 80 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 61 contratados, 71 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 20 contratados, 23 saíram

  12. 12
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 155 contratados, 181 saíram

  13. 13
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 293 contratados, 319 saíram

  14. 14
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 28 contratados, 34 saíram

  15. 15
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 85 contratados, 90 saíram

  16. 16
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 25 contratados, 28 saíram

  17. 17
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 87 contratados, 109 saíram

  18. 18
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 75 contratados, 81 saíram

E os salários em Campina Grande do Sul?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Campina Grande do Sul?

Em Campina Grande do Sul, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Auxiliar de logistica, Servente de obras, Zelador de edifício, Operador de transporte multimodal, Lubrificador de veículos automotores. A primeira da lista, Auxiliar de logistica, cresceu em 9 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Campina Grande do Sul?

Em Campina Grande do Sul, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Operador de máquinas fixas, Almoxarife, Motorista de caminhão, Armazenista, Ajudante de confecção. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Campina Grande do Sul?

Em Campina Grande do Sul entre julho de 2025 a junho de 2026, 8.268 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 7.706 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Campina Grande do Sul?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Campina Grande do Sul.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.