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Profissões em alta e em queda em Santana de Parnaíba - SP

Em Santana de Parnaíba entre julho de 2025 a junho de 2026, 91 profissões contrataram mais gente do que perderam e 69 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Santana de Parnaíba - SP julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
91
profissões
Perdendo mais
69
profissões
Profissões medidas
191
Contratações
29.673
no período
Saídas
29.111
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Santana de Parnaíba com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    Alimentador de linha de produção +599
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 3.888 contratados, 3.289 saíram

  2. 2
    Auxiliar de logistica +201
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 1.537 contratados, 1.336 saíram

  3. 3
    Armazenista +140
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 402 contratados, 262 saíram

  4. 4
    Auxiliar de escritório +86
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 1.249 contratados, 1.163 saíram

  5. 5
    Operador de guindaste +84
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 162 contratados, 78 saíram

  6. 6
    Porteiro de edifícios +57
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 438 contratados, 381 saíram

  7. 7
    Operador de caixa +37
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 467 contratados, 430 saíram

  8. 8
    Controlador de entrada e saída +33
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 137 contratados, 104 saíram

  9. 9
    Recreador +17
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 41 contratados, 24 saíram

  10. 10
    Servente de obras +126
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 755 contratados, 629 saíram

  11. 11
    Técnico em manutenção de equipamentos de informática +69
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 335 contratados, 266 saíram

  12. 12
    Auxiliar nos serviços de alimentação +37
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 355 contratados, 318 saíram

  13. 13
    Lavador de veículos +26
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 144 contratados, 118 saíram

  14. 14
    Auxiliar de produção farmacêutica +23
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 45 contratados, 22 saíram

  15. 15
    Carpinteiro de obras +23
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 113 contratados, 90 saíram

  16. 16
    Administrador +21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 154 contratados, 133 saíram

  17. 17
    Encanador +20
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 38 contratados, 18 saíram

  18. 18
    Operador eletromecânico +16
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 32 contratados, 16 saíram

  19. 19
    Cobrador interno +10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 64 contratados, 54 saíram

  20. 20
    Atendente de lojas e mercados +65
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 654 contratados, 589 saíram

  21. 21
    Ajudante de motorista +56
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 328 contratados, 272 saíram

  22. 22
    Cozinhador +47
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 133 contratados, 86 saíram

  23. 23
    Pintor de obras +45
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 276 contratados, 231 saíram

  24. 24
    Analista de sistemas de automação +39
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 54 contratados, 15 saíram

  25. 25
    Auxiliar de desenvolvimento infantil +34
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 175 contratados, 141 saíram

  26. 26
    Operador de máquina copiadora +31
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 125 contratados, 94 saíram

  27. 27
    Analista de negócios +26
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 110 contratados, 84 saíram

  28. 28
    Atendente de farmácia - balconista +25
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 112 contratados, 87 saíram

  29. 29
    Assistente administrativo +20
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 1.175 contratados, 1.155 saíram

  30. 30
    Auxiliar de laboratório de análises clínicas +20
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 64 contratados, 44 saíram

  31. 31
    Assistente de vendas +19
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 336 contratados, 317 saíram

  32. 32
    Operador de produção +19
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 42 contratados, 23 saíram

  33. 33
    Porteiro de locais de diversão +17
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 41 contratados, 24 saíram

  34. 34
    Pedreiro +14
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 239 contratados, 225 saíram

  35. 35
    Auxiliar de pessoal +13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 131 contratados, 118 saíram

  36. 36
    Estoquista +13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 102 contratados, 89 saíram

  37. 37
    Motofretista +13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 100 contratados, 87 saíram

  38. 38
    Auxiliar geral de conservação de vias permanentes +12
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 48 contratados, 36 saíram

  39. 39
    Inspetor de alunos de escola privada +10
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 46 contratados, 36 saíram

  40. 40
    Técnico de telecomunicações +7
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 26 contratados, 19 saíram

Perdendo mais

40 profissões
  1. 1
    Supervisor administrativo −106
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 143 contratados, 249 saíram

  2. 2
    Motorista de caminhão −298
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 434 contratados, 732 saíram

  3. 3
    Técnico eletrônico −31
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 32 contratados, 63 saíram

  4. 4
    Operador de inspeção de qualidade −18
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 23 contratados, 41 saíram

  5. 5
    Supervisor de logística −17
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 22 contratados, 39 saíram

  6. 6
    Faxineiro −322
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 2.224 contratados, 2.546 saíram

  7. 7
    Limpador de vidros −66
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 21 contratados, 87 saíram

  8. 8
    Operador de máquinas fixas −56
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 146 contratados, 202 saíram

  9. 9
    Gerente de produção e operações −33
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 34 contratados, 67 saíram

  10. 10
    Operador de rebobinadeira na fabricação de papel e papelão −31
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 30 contratados, 61 saíram

  11. 11
    Operador de telemarketing receptivo −15
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 51 contratados, 66 saíram

  12. 12
    Marceneiro −13
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 46 contratados, 59 saíram

  13. 13
    Gerente de loja e supermercado −12
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 23 contratados, 35 saíram

  14. 14
    Padeiro −12
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 37 saíram

  15. 15
    Instalador de tubulações −11
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 36 saíram

  16. 16
    Professor de disciplinas pedagógicas no ensino médio −7
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 31 contratados, 38 saíram

  17. 17
    Técnico de planejamento de produção −6
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 46 contratados, 52 saíram

  18. 18
    Engenheiro de aplicativos em computação −5
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 45 contratados, 50 saíram

  19. 19
    Técnico em patologia clínica −5
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 21 contratados, 26 saíram

  20. 20
    Supervisor de vendas de serviços −155
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 29 contratados, 184 saíram

  21. 21
    Carregador −82
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 429 contratados, 511 saíram

  22. 22
    Gerente administrativo −28
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 63 saíram

  23. 23
    Gerente comercial −21
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 51 contratados, 72 saíram

  24. 24
    Operador de máquinas-ferramenta convencionais −19
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 29 contratados, 48 saíram

  25. 25
    Operador de acabamento −19
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 29 contratados, 48 saíram

  26. 26
    Analista de recursos humanos −18
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 138 contratados, 156 saíram

  27. 27
    Vigilante −18
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 47 contratados, 65 saíram

  28. 28
    Soldador −17
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 79 contratados, 96 saíram

  29. 29
    Analista financeiro −16
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 61 contratados, 77 saíram

  30. 30
    Comprador −16
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 46 contratados, 62 saíram

  31. 31
    Supervisor de vendas comercial −13
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 38 contratados, 51 saíram

  32. 32
    Gesseiro −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 78 contratados, 90 saíram

  33. 33
    Mecânico de manutenção de automóveis, motocicletas e veículos similares −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 39 contratados, 51 saíram

  34. 34
    Copeiro −11
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 46 contratados, 57 saíram

  35. 35
    Operador de extrusora −6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 30 contratados, 36 saíram

  36. 36
    Gerente de contas - pessoa física e jurídica −5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 27 contratados, 32 saíram

  37. 37
    Técnico mecânico −3
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 88 contratados, 91 saíram

  38. 38
    Promotor de vendas −420
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 418 contratados, 838 saíram

  39. 39
    Conferente mercadoria −28
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 37 contratados, 65 saíram

  40. 40
    Jardineiro −26
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 96 contratados, 122 saíram

E os salários em Santana de Parnaíba?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Salários em Santana de Parnaíba Quadro nacional Vagas abertas

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Santana de Parnaíba?

Em Santana de Parnaíba, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Alimentador de linha de produção, Auxiliar de logistica, Armazenista, Auxiliar de escritório, Operador de guindaste. A primeira da lista, Alimentador de linha de produção, cresceu em 9 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Santana de Parnaíba?

Em Santana de Parnaíba, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Supervisor administrativo, Motorista de caminhão, Técnico eletrônico, Operador de inspeção de qualidade, Supervisor de logística. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Santana de Parnaíba?

Em Santana de Parnaíba entre julho de 2025 a junho de 2026, 29.673 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 29.111 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Santana de Parnaíba?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Santana de Parnaíba.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.