Profissões em alta e em queda em Ibiporã - PR

Em Ibiporã entre julho de 2025 a junho de 2026, 44 profissões contrataram mais gente do que perderam e 22 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Ibiporã - PR julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
44
profissões
Perdendo mais
22
profissões
Profissões medidas
76
Contratações
8.923
no período
Saídas
8.445
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Ibiporã com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 71 contratados, 36 saíram

  2. 2
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 151 contratados, 121 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 301 contratados, 282 saíram

  4. 4
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 189 contratados, 178 saíram

  5. 5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.140 contratados, 930 saíram

  6. 6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 176 contratados, 154 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 41 contratados, 21 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 51 contratados, 32 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 24 contratados, 14 saíram

  10. 10
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 86 contratados, 53 saíram

  11. 11
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 90 contratados, 70 saíram

  12. 12
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 38 contratados, 28 saíram

  13. 13
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 69 contratados, 59 saíram

  14. 14
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 66 contratados, 56 saíram

  15. 15
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 56 contratados, 47 saíram

  16. 16
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 45 contratados, 36 saíram

  17. 17
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 182 contratados, 155 saíram

  18. 18
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 273 contratados, 251 saíram

  19. 19
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 325 contratados, 305 saíram

  20. 20
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 90 contratados, 75 saíram

  21. 21
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 31 contratados, 16 saíram

  22. 22
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 48 contratados, 34 saíram

  23. 23
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 35 contratados, 24 saíram

  24. 24
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 210 contratados, 199 saíram

  25. 25
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 142 contratados, 131 saíram

  26. 26
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 100 contratados, 90 saíram

  27. 27
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 49 contratados, 41 saíram

  28. 28
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 20 contratados, 14 saíram

  29. 29
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 69 contratados, 63 saíram

  30. 30
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 48 contratados, 42 saíram

  31. 31
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 93 contratados, 88 saíram

  32. 32
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 56 contratados, 52 saíram

  33. 33
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 74 contratados, 71 saíram

  34. 34
    50% dos meses

    cresceu em 6 de 12 meses · 36 contratados, 33 saíram

  35. 35
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 1.414 contratados, 1.321 saíram

  36. 36
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 346 contratados, 335 saíram

  37. 37
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 47 contratados, 39 saíram

  38. 38
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 42 contratados, 36 saíram

  39. 39
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 127 contratados, 121 saíram

  40. 40
    42% dos meses

    cresceu em 5 de 12 meses · 21 contratados, 17 saíram

Perdendo mais

22 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 36 contratados, 82 saíram

  2. 2
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 20 contratados, 66 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 176 contratados, 233 saíram

  4. 4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 32 contratados, 50 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 129 contratados, 138 saíram

  6. 6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 65 contratados, 73 saíram

  7. 7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 28 contratados, 36 saíram

  8. 8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 29 saíram

  9. 9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 28 contratados, 35 saíram

  10. 10
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 21 contratados, 24 saíram

  11. 11
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 25 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 326 contratados, 362 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 321 contratados, 347 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 97 contratados, 116 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 102 contratados, 112 saíram

  16. 16
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 34 contratados, 43 saíram

  17. 17
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 28 contratados, 36 saíram

  18. 18
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 48 contratados, 58 saíram

  19. 19
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 39 contratados, 46 saíram

  20. 20
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 67 contratados, 72 saíram

  21. 21
    58% dos meses

    encolheu em 7 de 12 meses · 150 contratados, 153 saíram

  22. 22
    50% dos meses

    encolheu em 6 de 12 meses · 20 contratados, 28 saíram

E os salários em Ibiporã?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Ibiporã?

Em Ibiporã, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Controlador de entrada e saída, Atendente de lojas e mercados, Vendedor de comércio varejista, Expedidor de mercadorias, Alimentador de linha de produção. A primeira da lista, Controlador de entrada e saída, cresceu em 11 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Ibiporã?

Em Ibiporã, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Supervisor administrativo, Costureiro na confecção em série, Agente de pátio, Soldador, Ajudante de motorista. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Ibiporã?

Em Ibiporã entre julho de 2025 a junho de 2026, 8.923 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 8.445 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Ibiporã?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Ibiporã.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.