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Profissões em alta e em queda em Ribeirão Preto - SP

Em Ribeirão Preto entre julho de 2025 a junho de 2026, 207 profissões contrataram mais gente do que perderam e 176 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Ribeirão Preto - SP julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
207
profissões
Perdendo mais
176
profissões
Profissões medidas
443
Contratações
149.926
no período
Saídas
144.999
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Ribeirão Preto com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    Assistente social +59
    100% dos meses

    cresceu nos 12 meses · 117 contratados, 58 saíram

  2. 2
    Técnico de enfermagem +515
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 2.475 contratados, 1.960 saíram

  3. 3
    Auxiliar nos serviços de alimentação +403
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 3.489 contratados, 3.086 saíram

  4. 4
    Enfermeiro +278
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 1.013 contratados, 735 saíram

  5. 5
    Recepcionista de consultório médico ou dentário +150
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 663 contratados, 513 saíram

  6. 6
    Médico clínico +113
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 184 contratados, 71 saíram

  7. 7
    Carregador +112
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 430 contratados, 318 saíram

  8. 8
    Auxiliar de contabilidade +78
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 667 contratados, 589 saíram

  9. 9
    Fisioterapeuta geral +48
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 141 contratados, 93 saíram

  10. 10
    Terapeuta ocupacional +18
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 54 contratados, 36 saíram

  11. 11
    Faxineiro +785
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 11.301 contratados, 10.516 saíram

  12. 12
    Carregador +520
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 1.123 contratados, 603 saíram

  13. 13
    Recepcionista +513
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 2.813 contratados, 2.300 saíram

  14. 14
    Servente de obras +371
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 3.604 contratados, 3.233 saíram

  15. 15
    Auxiliar de escritório +358
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 5.403 contratados, 5.045 saíram

  16. 16
    Auxiliar de logistica +339
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 2.050 contratados, 1.711 saíram

  17. 17
    Atendente de lojas e mercados +223
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 4.663 contratados, 4.440 saíram

  18. 18
    Motorista de ônibus urbano +109
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 212 contratados, 103 saíram

  19. 19
    Operador de negócios +72
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 365 contratados, 293 saíram

  20. 20
    Educador social +54
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 142 contratados, 88 saíram

  21. 21
    Garagista +48
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 421 contratados, 373 saíram

  22. 22
    Auxiliar de manutenção predial +47
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 403 contratados, 356 saíram

  23. 23
    Analista de suporte computacional +44
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 347 contratados, 303 saíram

  24. 24
    Técnico mecânico +33
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 142 contratados, 109 saíram

  25. 25
    Técnico em manutenção de máquinas +31
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 115 contratados, 84 saíram

  26. 26
    Vidraceiro +29
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 86 contratados, 57 saíram

  27. 27
    Operador de máquinas de beneficiamento de produtos agrícolas +27
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 203 contratados, 176 saíram

  28. 28
    Analista de crédito +22
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 46 contratados, 24 saíram

  29. 29
    Pedagogo +16
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 38 contratados, 22 saíram

  30. 30
    Auxiliar de prótese dentária +15
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 33 contratados, 18 saíram

  31. 31
    Economista financeiro +13
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 64 contratados, 51 saíram

  32. 32
    Promotor de vendas especializado +9
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 167 contratados, 158 saíram

  33. 33
    Auxiliar de desenvolvimento infantil +555
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.091 contratados, 536 saíram

  34. 34
    Cobrador interno +392
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 2.809 contratados, 2.417 saíram

  35. 35
    Vigilante +213
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 2.369 contratados, 2.156 saíram

  36. 36
    Repositor de mercadorias +169
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 2.498 contratados, 2.329 saíram

  37. 37
    Atendente de lanchonete +137
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 3.848 contratados, 3.711 saíram

  38. 38
    Atendente de farmácia - balconista +135
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 815 contratados, 680 saíram

  39. 39
    Estoquista +88
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.590 contratados, 1.502 saíram

  40. 40
    Analista de cobrança +68
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 91 contratados, 23 saíram

Perdendo mais

40 profissões
  1. 1
    Supervisor administrativo −263
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 401 contratados, 664 saíram

  2. 2
    Gerente administrativo −164
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 269 contratados, 433 saíram

  3. 3
    Motofretista −83
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 409 contratados, 492 saíram

  4. 4
    Supervisor de telemarketing e atendimento −58
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 53 contratados, 111 saíram

  5. 5
    Gerente de produção e operações −44
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 128 contratados, 172 saíram

  6. 6
    Supervisor de carga e descarga −29
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 37 contratados, 66 saíram

  7. 7
    Gerente comercial −124
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 239 contratados, 363 saíram

  8. 8
    Supervisor de vendas comercial −119
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 284 contratados, 403 saíram

  9. 9
    Operador de máquinas de fabricação de doces, salgados e massas alimentícias −97
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 184 contratados, 281 saíram

  10. 10
    Gerente de contas - pessoa física e jurídica −54
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 77 contratados, 131 saíram

  11. 11
    Fiscal de transportes coletivos −46
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 75 contratados, 121 saíram

  12. 12
    Operador de máquinas operatrizes −44
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 39 contratados, 83 saíram

  13. 13
    Advogado −18
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 68 contratados, 86 saíram

  14. 14
    Supervisor de crédito e cobrança −11
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 21 contratados, 32 saíram

  15. 15
    Operador de pá carregadeira −7
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 80 contratados, 87 saíram

  16. 16
    Vendedor de comércio varejista −394
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 7.753 contratados, 8.147 saíram

  17. 17
    Gerente de loja e supermercado −117
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 290 contratados, 407 saíram

  18. 18
    Instrutor de auto-escola −74
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 21 contratados, 95 saíram

  19. 19
    Armador de estrutura de concreto armado −59
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 180 contratados, 239 saíram

  20. 20
    Conferente mercadoria −43
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 82 contratados, 125 saíram

  21. 21
    Operador de torno com comando numérico −42
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 85 contratados, 127 saíram

  22. 22
    Gerente financeiro −36
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 40 contratados, 76 saíram

  23. 23
    Chefe de cozinha −35
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 73 contratados, 108 saíram

  24. 24
    Apontador de produção −35
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 57 contratados, 92 saíram

  25. 25
    Agente de higiene e segurança −33
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 58 saíram

  26. 26
    Chefe de bar −31
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 26 contratados, 57 saíram

  27. 27
    Supervisor de almoxarifado −28
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 39 contratados, 67 saíram

  28. 28
    Gerente de produção e operações da construção civil e obras públicas −22
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 24 contratados, 46 saíram

  29. 29
    Auditor −21
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 77 contratados, 98 saíram

  30. 30
    Mecânico de manutenção de motores diesel −21
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 39 contratados, 60 saíram

  31. 31
    Engenheiro civil −17
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 40 contratados, 57 saíram

  32. 32
    Editor de tv e vídeo −15
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 24 contratados, 39 saíram

  33. 33
    Operador de máquina de dobrar chapas −14
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 30 contratados, 44 saíram

  34. 34
    Gerente de marketing −12
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 46 contratados, 58 saíram

  35. 35
    Gerente de projetos e serviços de manutenção −11
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 29 contratados, 40 saíram

  36. 36
    Técnico de manutenção eletrônica −10
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 30 contratados, 40 saíram

  37. 37
    Supervisor de vendas de serviços −10
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 22 contratados, 32 saíram

  38. 38
    Pintor, a pistola −9
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 27 contratados, 36 saíram

  39. 39
    Polidor de metais −8
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 33 saíram

  40. 40
    Técnico agrícola −6
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 27 contratados, 33 saíram

E os salários em Ribeirão Preto?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Salários em Ribeirão Preto Quadro nacional Vagas abertas

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Ribeirão Preto?

Em Ribeirão Preto, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Assistente social, Técnico de enfermagem, Auxiliar nos serviços de alimentação, Enfermeiro, Recepcionista de consultório médico ou dentário. A primeira da lista, Assistente social, cresceu nos 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Ribeirão Preto?

Em Ribeirão Preto, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Supervisor administrativo, Gerente administrativo, Motofretista, Supervisor de telemarketing e atendimento, Gerente de produção e operações. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Ribeirão Preto?

Em Ribeirão Preto entre julho de 2025 a junho de 2026, 149.926 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 144.999 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Ribeirão Preto?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Ribeirão Preto.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.