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Profissões em alta e em queda em Uberaba - MG

Em Uberaba entre julho de 2025 a junho de 2026, 127 profissões contrataram mais gente do que perderam e 112 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Uberaba - MG julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
127
profissões
Perdendo mais
112
profissões
Profissões medidas
278
Contratações
56.421
no período
Saídas
55.619
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Uberaba com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    Operador de caixa +229
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 2.305 contratados, 2.076 saíram

  2. 2
    Auxiliar de escritório +142
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 2.329 contratados, 2.187 saíram

  3. 3
    Auxiliar de desenvolvimento infantil +22
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 86 contratados, 64 saíram

  4. 4
    Trabalhador de pecuária polivalente +16
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 41 contratados, 25 saíram

  5. 5
    Faxineiro +487
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 5.619 contratados, 5.132 saíram

  6. 6
    Professor de ensino superior na área de prática de ensino +74
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 125 contratados, 51 saíram

  7. 7
    Inspetor de alunos de escola privada +58
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 196 contratados, 138 saíram

  8. 8
    Estoquista +52
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 413 contratados, 361 saíram

  9. 9
    Agente de vendas de serviços +21
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 74 contratados, 53 saíram

  10. 10
    Motorista operacional de guincho +9
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 75 contratados, 66 saíram

  11. 11
    Atendente de lojas e mercados +201
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 2.843 contratados, 2.642 saíram

  12. 12
    Repositor de mercadorias +118
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.010 contratados, 892 saíram

  13. 13
    Auxiliar nos serviços de alimentação +83
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.376 contratados, 1.293 saíram

  14. 14
    Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas +78
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 745 contratados, 667 saíram

  15. 15
    Atendente de lanchonete +72
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 1.077 contratados, 1.005 saíram

  16. 16
    Auxiliar de logistica +67
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 214 contratados, 147 saíram

  17. 17
    Frentista +61
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 443 contratados, 382 saíram

  18. 18
    Montador de estruturas metálicas +59
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 150 contratados, 91 saíram

  19. 19
    Carregador +50
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 238 contratados, 188 saíram

  20. 20
    Garçom +42
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 304 contratados, 262 saíram

  21. 21
    Lavador de veículos +30
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 193 contratados, 163 saíram

  22. 22
    Ajudante de motorista +30
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 357 contratados, 327 saíram

  23. 23
    Mecânico de manutenção de automóveis, motocicletas e veículos similares +26
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 387 contratados, 361 saíram

  24. 24
    Mecânico de manutenção de bombas +22
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 42 contratados, 20 saíram

  25. 25
    Técnico de laboratório industrial +21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 59 contratados, 38 saíram

  26. 26
    Auxiliar de farmácia de manipulação +21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 66 contratados, 45 saíram

  27. 27
    Cumim +20
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 67 contratados, 47 saíram

  28. 28
    Garagista +17
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 57 contratados, 40 saíram

  29. 29
    Enfermeiro +15
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 206 contratados, 191 saíram

  30. 30
    Advogado +14
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 32 contratados, 18 saíram

  31. 31
    Técnico de laboratório de análises físico-químicas +11
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 39 contratados, 28 saíram

  32. 32
    Técnico em farmácia +9
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 23 contratados, 14 saíram

  33. 33
    Copeiro de hospital +5
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 23 contratados, 18 saíram

  34. 34
    Técnico de obras civis +4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 39 contratados, 35 saíram

  35. 35
    Trabalhador volante da agricultura +4
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 263 contratados, 259 saíram

  36. 36
    Técnico de enfermagem +108
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 676 contratados, 568 saíram

  37. 37
    Inspetor de serviços de transportes rodoviários +99
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 162 contratados, 63 saíram

  38. 38
    Servente de obras +72
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 1.881 contratados, 1.809 saíram

  39. 39
    Trabalhador da manutenção de edificações +47
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 388 contratados, 341 saíram

  40. 40
    Jardineiro +34
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 155 contratados, 121 saíram

Perdendo mais

40 profissões
  1. 1
    Gerente de produção e operações −52
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 31 contratados, 83 saíram

  2. 2
    Vigia −428
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 539 contratados, 967 saíram

  3. 3
    Supervisor de vendas comercial −59
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 83 contratados, 142 saíram

  4. 4
    Operador de ceifadeira na conservação de vias permanentes −40
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 51 contratados, 91 saíram

  5. 5
    Operador de telemarketing ativo −126
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 26 contratados, 152 saíram

  6. 6
    Costureiro na confecção em série −112
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 62 contratados, 174 saíram

  7. 7
    Gerente administrativo −81
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 162 contratados, 243 saíram

  8. 8
    Inspetor de qualidade −32
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 51 contratados, 83 saíram

  9. 9
    Supervisor de exploração agrícola −15
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 33 contratados, 48 saíram

  10. 10
    Montador de máquinas −7
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 32 contratados, 39 saíram

  11. 11
    Confeiteiro −5
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 32 contratados, 37 saíram

  12. 12
    Motorista de caminhão −243
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 1.605 contratados, 1.848 saíram

  13. 13
    Alimentador de linha de produção −192
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 2.319 contratados, 2.511 saíram

  14. 14
    Supervisor administrativo −96
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 273 contratados, 369 saíram

  15. 15
    Trabalhador da avicultura de corte −67
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 95 contratados, 162 saíram

  16. 16
    Pedreiro −58
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 1.116 contratados, 1.174 saíram

  17. 17
    Operador de máquinas de beneficiamento de produtos agrícolas −45
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 104 contratados, 149 saíram

  18. 18
    Operador de máquina de envasar líquidos −34
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 24 contratados, 58 saíram

  19. 19
    Gerente de loja e supermercado −32
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 123 contratados, 155 saíram

  20. 20
    Administrador −22
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 105 contratados, 127 saíram

  21. 21
    Supervisor de logística −18
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 21 contratados, 39 saíram

  22. 22
    Tecnólogo em logística de transporte −15
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 69 contratados, 84 saíram

  23. 23
    Varredor de rua −14
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 32 contratados, 46 saíram

  24. 24
    Auxiliar de faturamento −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 53 contratados, 65 saíram

  25. 25
    Gerente financeiro −10
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 30 saíram

  26. 26
    Técnico de rede −9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 25 contratados, 34 saíram

  27. 27
    Comprador −9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 57 contratados, 66 saíram

  28. 28
    Técnico em manutenção de máquinas −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 44 contratados, 52 saíram

  29. 29
    Analista de negócios −7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 42 saíram

  30. 30
    Analista de logistica −7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 24 contratados, 31 saíram

  31. 31
    Conferente mercadoria −7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 45 contratados, 52 saíram

  32. 32
    Barman −7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 61 contratados, 68 saíram

  33. 33
    Técnico mecânico −6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 51 contratados, 57 saíram

  34. 34
    Auxiliar de cartório −5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 39 contratados, 44 saíram

  35. 35
    Afretador −4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 26 contratados, 30 saíram

  36. 36
    Operador de colheitadeira −4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 24 saíram

  37. 37
    Preparador físico −3
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 45 contratados, 48 saíram

  38. 38
    Trabalhador na olericultura −75
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 201 contratados, 276 saíram

  39. 39
    Vendedor de comércio varejista −68
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 2.750 contratados, 2.818 saíram

  40. 40
    Operador de empilhadeira −57
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 297 contratados, 354 saíram

E os salários em Uberaba?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Salários em Uberaba Quadro nacional Vagas abertas

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Uberaba?

Em Uberaba, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Operador de caixa, Auxiliar de escritório, Auxiliar de desenvolvimento infantil, Trabalhador de pecuária polivalente, Faxineiro. A primeira da lista, Operador de caixa, cresceu em 10 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Uberaba?

Em Uberaba, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Gerente de produção e operações, Vigia, Supervisor de vendas comercial, Operador de ceifadeira na conservação de vias permanentes, Operador de telemarketing ativo. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Uberaba?

Em Uberaba entre julho de 2025 a junho de 2026, 56.421 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 55.619 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Uberaba?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Uberaba.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.