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Profissões em alta e em queda em Vitória - ES

Em Vitória entre julho de 2025 a junho de 2026, 205 profissões contrataram mais gente do que perderam e 124 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Vitória - ES julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
205
profissões
Perdendo mais
124
profissões
Profissões medidas
378
Contratações
88.400
no período
Saídas
83.118
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Vitória com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    Analista de desenvolvimento de sistemas +498
    100% dos meses

    cresceu nos 12 meses · 984 contratados, 486 saíram

  2. 2
    Técnico de enfermagem +391
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 2.134 contratados, 1.743 saíram

  3. 3
    Auxiliar nos serviços de alimentação +366
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 2.688 contratados, 2.322 saíram

  4. 4
    Atendente de lojas e mercados +187
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 2.153 contratados, 1.966 saíram

  5. 5
    Servente de obras +721
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 3.938 contratados, 3.217 saíram

  6. 6
    Recepcionista de consultório médico ou dentário +104
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 672 contratados, 568 saíram

  7. 7
    Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas +284
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 2.322 contratados, 2.038 saíram

  8. 8
    Assistente administrativo +267
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 4.062 contratados, 3.795 saíram

  9. 9
    Auxiliar de escritório +250
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 3.206 contratados, 2.956 saíram

  10. 10
    Embalador, a mão +160
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 571 contratados, 411 saíram

  11. 11
    Recepcionista +145
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 1.807 contratados, 1.662 saíram

  12. 12
    Enfermeiro +132
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 789 contratados, 657 saíram

  13. 13
    Técnico de obras civis +93
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 537 contratados, 444 saíram

  14. 14
    Eletricista de manutenção eletroeletrônica +61
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 232 contratados, 171 saíram

  15. 15
    Atendente de agência +45
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 154 contratados, 109 saíram

  16. 16
    Faxineiro +208
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 5.185 contratados, 4.977 saíram

  17. 17
    Mecânico de manutenção de máquinas +159
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 554 contratados, 395 saíram

  18. 18
    Operador de telemarketing ativo +129
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 358 contratados, 229 saíram

  19. 19
    Engenheiro civil +74
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 348 contratados, 274 saíram

  20. 20
    Condutor de ambulância +66
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 201 contratados, 135 saíram

  21. 21
    Auxiliar de contabilidade +49
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 451 contratados, 402 saíram

  22. 22
    Trabalhador volante da agricultura +42
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 145 contratados, 103 saíram

  23. 23
    Nutricionista +41
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 123 contratados, 82 saíram

  24. 24
    Técnico em patologia clínica +39
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 132 contratados, 93 saíram

  25. 25
    Farmacêutico +38
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 268 contratados, 230 saíram

  26. 26
    Cumim +38
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 185 contratados, 147 saíram

  27. 27
    Gerente de projetos de tecnologia da informação +36
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 70 contratados, 34 saíram

  28. 28
    Farmacêutico hospitalar e clínico +30
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 79 contratados, 49 saíram

  29. 29
    Gerente de compras +28
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 46 contratados, 18 saíram

  30. 30
    Desenhista projetista de eletricidade +28
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 43 contratados, 15 saíram

  31. 31
    Auxiliar de desenvolvimento infantil +22
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 338 contratados, 316 saíram

  32. 32
    Técnico em atendimento e vendas +21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 97 contratados, 76 saíram

  33. 33
    Mecânico de manutenção de veículos ferroviários +21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 44 contratados, 23 saíram

  34. 34
    Engenheiro ambiental +14
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 25 contratados, 11 saíram

  35. 35
    Operador de máquinas especiais em conservação de via permanente +11
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 20 contratados, 9 saíram

  36. 36
    Técnico mecânico +10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 28 contratados, 18 saíram

  37. 37
    Técnico de vendas +7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 24 contratados, 17 saíram

  38. 38
    Promotor de vendas +6
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 435 contratados, 429 saíram

  39. 39
    Operador de telemarketing ativo e receptivo +183
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 2.369 contratados, 2.186 saíram

  40. 40
    Gerente de pesquisa e desenvolvimento +105
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 163 contratados, 58 saíram

Perdendo mais

40 profissões
  1. 1
    Supervisor administrativo −191
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 426 contratados, 617 saíram

  2. 2
    Supervisor de vendas comercial −81
    100% dos meses

    encolheu nos 12 meses · 118 contratados, 199 saíram

  3. 3
    Gerente administrativo −99
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 192 contratados, 291 saíram

  4. 4
    Chefe de cozinha −33
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 78 contratados, 111 saíram

  5. 5
    Operador de empilhadeira −28
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 55 contratados, 83 saíram

  6. 6
    Gerente financeiro −26
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 33 contratados, 59 saíram

  7. 7
    Analista de exportação e importação −26
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 37 contratados, 63 saíram

  8. 8
    Gerente comercial −41
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 141 contratados, 182 saíram

  9. 9
    Técnico de controle de meio ambiente −18
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 84 contratados, 102 saíram

  10. 10
    Gerente de recursos humanos −14
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 23 contratados, 37 saíram

  11. 11
    Operador de câmera de televisão −9
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 34 saíram

  12. 12
    Técnico de estradas −8
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 59 contratados, 67 saíram

  13. 13
    Supervisor de vendas de serviços −8
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 22 contratados, 30 saíram

  14. 14
    Cabeleireiro −7
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 21 contratados, 28 saíram

  15. 15
    Professor de ensino superior na área de orientação educacional −4
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 50 contratados, 54 saíram

  16. 16
    Técnico em segurança do trabalho −88
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 633 contratados, 721 saíram

  17. 17
    Instrutor de auto-escola −53
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 34 contratados, 87 saíram

  18. 18
    Biólogo −39
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 28 contratados, 67 saíram

  19. 19
    Supervisor de telemarketing e atendimento −36
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 69 contratados, 105 saíram

  20. 20
    Promotor de vendas especializado −31
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 56 contratados, 87 saíram

  21. 21
    Gerente de vendas −29
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 98 contratados, 127 saíram

  22. 22
    Gerente de contas - pessoa física e jurídica −17
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 52 contratados, 69 saíram

  23. 23
    Tecnólogo em gestão administrativo- financeira −16
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 26 contratados, 42 saíram

  24. 24
    Gerente de produção e operações −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 47 saíram

  25. 25
    Engenheiro de minas −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 25 contratados, 37 saíram

  26. 26
    Montador de móveis e artefatos de madeira −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 50 contratados, 62 saíram

  27. 27
    Encarregado geral de operações de conservação de vias permanentes −12
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 31 contratados, 43 saíram

  28. 28
    Comerciante varejista −11
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 33 saíram

  29. 29
    Supervisor de manutenção eletromecânica industrial, comercial e predial −11
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 28 contratados, 39 saíram

  30. 30
    Professor de nível superior do ensino fundamental −10
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 91 contratados, 101 saíram

  31. 31
    Apontador de mão-de-obra −9
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 29 saíram

  32. 32
    Bilheteiro no serviço de diversões −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 48 contratados, 56 saíram

  33. 33
    Operador de motosserra −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 33 contratados, 41 saíram

  34. 34
    Operador de martelete −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 21 contratados, 29 saíram

  35. 35
    Operador de máquinas fixas −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 28 saíram

  36. 36
    Supervisor de manutenção eletromecânica −8
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 24 contratados, 32 saíram

  37. 37
    Professor de nível superior na educação infantil −7
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 39 contratados, 46 saíram

  38. 38
    Psicólogo social −6
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 28 saíram

  39. 39
    Auxiliar de veterinário −5
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 22 contratados, 27 saíram

  40. 40
    Vendedor pracista −4
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 29 contratados, 33 saíram

E os salários em Vitória?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Salários em Vitória Quadro nacional Vagas abertas

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Vitória?

Em Vitória, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Analista de desenvolvimento de sistemas, Técnico de enfermagem, Auxiliar nos serviços de alimentação, Atendente de lojas e mercados, Servente de obras. A primeira da lista, Analista de desenvolvimento de sistemas, cresceu nos 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Vitória?

Em Vitória, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Supervisor administrativo, Supervisor de vendas comercial, Gerente administrativo, Chefe de cozinha, Operador de empilhadeira. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Vitória?

Em Vitória entre julho de 2025 a junho de 2026, 88.400 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 83.118 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Vitória?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Vitória.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.