Profissões em alta e em queda em Atibaia - SP

Em Atibaia entre julho de 2025 a junho de 2026, 99 profissões contrataram mais gente do que perderam e 76 perderam mais do que contrataram, entre as que tiveram movimento suficiente para medir. Os números são de admissões e demissões com carteira assinada informadas ao Ministério do Trabalho.

Atibaia - SP julho de 2025 a junho de 2026 Novo CAGED
Contratando mais
99
profissões
Perdendo mais
76
profissões
Profissões medidas
194
Contratações
27.351
no período
Saídas
25.498
no período

Como ler esta página

Em alta = contratou mais do que perdeu
Comparamos quantas pessoas foram contratadas em Atibaia com quantas saíram. Não é o mesmo que ter muita vaga: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente — aí o que você vê é rotatividade, não crescimento.
A ordem é por consistência, não por tamanho
A lista começa pelas profissões que subiram em mais meses, não pelas de maior número. Uma profissão que fez saldo alto em um único mês é geralmente uma empresa que contratou um lote, não uma tendência da cidade.
Só emprego com carteira assinada
O CAGED registra admissão e demissão formal. Autônomo, MEI, aplicativo e trabalho informal ficam fora da conta.

Contratando mais

40 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    cresceu em 11 de 12 meses · 752 contratados, 523 saíram

  2. 2
    83% dos meses

    cresceu em 10 de 12 meses · 214 contratados, 152 saíram

  3. 3
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 1.847 contratados, 1.577 saíram

  4. 4
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 945 contratados, 852 saíram

  5. 5
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 573 contratados, 491 saíram

  6. 6
    75% dos meses

    cresceu em 9 de 12 meses · 161 contratados, 136 saíram

  7. 7
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 3.034 contratados, 2.593 saíram

  8. 8
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 338 contratados, 235 saíram

  9. 9
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 311 contratados, 210 saíram

  10. 10
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 533 contratados, 480 saíram

  11. 11
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 179 contratados, 129 saíram

  12. 12
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 176 contratados, 135 saíram

  13. 13
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 741 contratados, 703 saíram

  14. 14
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 217 contratados, 181 saíram

  15. 15
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 504 contratados, 468 saíram

  16. 16
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 139 contratados, 114 saíram

  17. 17
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 117 contratados, 99 saíram

  18. 18
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 128 contratados, 114 saíram

  19. 19
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 204 contratados, 191 saíram

  20. 20
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 38 contratados, 28 saíram

  21. 21
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 24 contratados, 14 saíram

  22. 22
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 71 contratados, 62 saíram

  23. 23
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 27 contratados, 21 saíram

  24. 24
    67% dos meses

    cresceu em 8 de 12 meses · 151 contratados, 145 saíram

  25. 25
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 179 contratados, 66 saíram

  26. 26
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 977 contratados, 866 saíram

  27. 27
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 144 contratados, 65 saíram

  28. 28
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 156 contratados, 105 saíram

  29. 29
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 76 contratados, 39 saíram

  30. 30
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 411 contratados, 384 saíram

  31. 31
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 158 contratados, 133 saíram

  32. 32
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 282 contratados, 260 saíram

  33. 33
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 36 contratados, 22 saíram

  34. 34
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 56 contratados, 44 saíram

  35. 35
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 25 contratados, 14 saíram

  36. 36
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 34 contratados, 25 saíram

  37. 37
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 20 contratados, 12 saíram

  38. 38
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 220 contratados, 216 saíram

  39. 39
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 50 contratados, 46 saíram

  40. 40
    58% dos meses

    cresceu em 7 de 12 meses · 31 contratados, 27 saíram

Perdendo mais

40 profissões
  1. 1
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 52 contratados, 112 saíram

  2. 2
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 24 contratados, 39 saíram

  3. 3
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 29 contratados, 44 saíram

  4. 4
    92% dos meses

    encolheu em 11 de 12 meses · 27 contratados, 39 saíram

  5. 5
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 641 contratados, 703 saíram

  6. 6
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 262 contratados, 314 saíram

  7. 7
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 25 contratados, 66 saíram

  8. 8
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 27 contratados, 66 saíram

  9. 9
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 27 contratados, 63 saíram

  10. 10
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 22 contratados, 53 saíram

  11. 11
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 22 contratados, 48 saíram

  12. 12
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 26 contratados, 43 saíram

  13. 13
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 40 contratados, 54 saíram

  14. 14
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 45 contratados, 54 saíram

  15. 15
    83% dos meses

    encolheu em 10 de 12 meses · 41 contratados, 47 saíram

  16. 16
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 36 contratados, 68 saíram

  17. 17
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 91 contratados, 117 saíram

  18. 18
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 37 contratados, 61 saíram

  19. 19
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 59 contratados, 78 saíram

  20. 20
    Maître −17
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 28 contratados, 45 saíram

  21. 21
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 46 contratados, 63 saíram

  22. 22
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 27 contratados, 42 saíram

  23. 23
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 20 contratados, 34 saíram

  24. 24
    Padeiro −14
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 35 contratados, 49 saíram

  25. 25
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 33 contratados, 44 saíram

  26. 26
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 50 contratados, 60 saíram

  27. 27
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 38 contratados, 47 saíram

  28. 28
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 39 contratados, 48 saíram

  29. 29
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 42 contratados, 49 saíram

  30. 30
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 55 contratados, 61 saíram

  31. 31
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 94 contratados, 99 saíram

  32. 32
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 37 contratados, 42 saíram

  33. 33
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 48 contratados, 52 saíram

  34. 34
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 41 contratados, 44 saíram

  35. 35
    75% dos meses

    encolheu em 9 de 12 meses · 27 contratados, 30 saíram

  36. 36
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 38 contratados, 70 saíram

  37. 37
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 82 contratados, 107 saíram

  38. 38
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 25 contratados, 47 saíram

  39. 39
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 418 contratados, 439 saíram

  40. 40
    67% dos meses

    encolheu em 8 de 12 meses · 105 contratados, 123 saíram

E os salários em Atibaia?

Esta página mostra o que está contratando. Para saber quanto cada profissão paga na cidade, veja a tabela de salários — e para comparar com o resto do país, o quadro nacional.

Perguntas frequentes

Quais profissões estão em alta em Atibaia?

Em Atibaia, contratando mais gente do que perdendo entre julho de 2025 a junho de 2026: Auxiliar de logistica, Porteiro de edifícios, Atendente de lojas e mercados, Faxineiro, Almoxarife. A primeira da lista, Auxiliar de logistica, cresceu em 11 de 12 meses.

Quais profissões estão em queda em Atibaia?

Em Atibaia, perdendo mais gente do que contratando entre julho de 2025 a junho de 2026: Supervisor administrativo, Chefe de cozinha, Ferramenteiro, Gerente de restaurante, Operador de caixa. Isso não quer dizer que não haja vaga — quer dizer que saíram mais pessoas do que entraram no período.

Quantas pessoas foram contratadas em Atibaia?

Em Atibaia entre julho de 2025 a junho de 2026, 27.351 pessoas foram contratadas com carteira assinada e 25.498 saíram de um emprego, somando as profissões medidas. A diferença entre os dois vale para esse período específico e não mede se a cidade está crescendo no geral.

O que significa uma profissão estar em alta em Atibaia?

Que ela contratou mais gente do que perdeu no período, na cidade. **Não é o mesmo que ter muita vaga**: uma profissão pode contratar muito e perder ainda mais gente, e aí o que você vê é rotatividade, não crescimento. A lista mostra em quantos meses cada profissão subiu justamente para separar tendência de uma empresa que contratou um lote.

De onde vêm estes números

Do Novo CAGED, o registro de admissões e desligamentos formais que as empresas informam ao Ministério do Trabalho e Emprego, julho de 2025 a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que foi declarado ao governo.

O que este dado não mede: quantas vagas estão abertas agora, emprego sem carteira, autônomo, MEI e trabalho por aplicativo. Também não mede quanto uma profissão paga — para isso, veja os salários em Atibaia.

Só entram na conta as profissões que tiveram contratações suficientes na cidade para o número descrever algo. Profissão com duas ou três admissões no período fica de fora: ali uma única empresa move o resultado inteiro.